Điều kiện nghỉ hưu trước tuổi năm 2024 theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014 là gì? Tuổi hưu 2024 ra sao?

Đối tượng

Điều kiện nghỉ hưu trước tuổi

- Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động;

- Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng;

- Cán bộ, công chức, viên chức;

- Công nhân quốc phòng, công nhân công an, người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu;

- Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;

- Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương;

- Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn.

(1) Người làm công việc khai thác than trong hầm lò

- Khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên;

- Có đủ 15 năm làm công việc

=> Được nghỉ hưu trước tuổi tối đa 10 tuổi so với tuổi nghỉ hưu bình thường

(2) Bị suy giảm khả năng lao động

- Khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên;

- Mức suy giảm khả năng lao động:

+ Từ 61% đến dưới 81%: Nghỉ hưu trước tuổi tối đa 05 tuổi so với tuổi nghỉ hưu bình thường

+ Từ 81% trở lên: Nghỉ hưu trước tuổi tối đa 10 tuổi so với tuổi nghỉ hưu bình thường

=> Được hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu

- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân;

- Hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí;

(1) Được nghỉ hưu trước tuổi tối đa 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu bình thường nếu có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội

(trừ trường hợp Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam, Luật Công an nhân dân, Luật Cơ yếu, Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng có quy định khác)

(2) Làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn

- Khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên;

- Có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 01/01/2021.

=> Được nghỉ hưu trước tuổi tối đa 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu của người lao động tại khoản 3 Điều 169 Bộ luật Lao động 2019.

(3) Bị suy giảm khả năng lao động

- Khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên

- Bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên

=> Được nghỉ hưu trước tuổi tối đa 10 tuổi so với tuổi nghỉ hưu của người lao động tại khoản 3 Điều 169 Bộ luật Lao động 2019.

=> Được hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu tại điểm a và điểm b khoản 2 Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014