Lịch Tháng 12 năm 2023 chi tiết? Lịch âm tháng 12/2023 có bao nhiêu ngày? Còn mấy ngày nữa đến Tết Dương 2024?

Nội dung chính

• Lịch Tháng 12 năm 2023 chi tiết? Lịch âm tháng 12/2023 có bao nhiêu ngày?
• Còn mấy ngày nữa đến Tết Dương lịch 2024?
• Năm 2024 có bao nhiêu ngày? Năm 2024 có phải năm nhuận?
• Lịch nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 chi tiết?

Lịch Tháng 12 năm 2023 chi tiết? Lịch âm tháng 12/2023 có bao nhiêu ngày?

Dưới đây là lịch tháng 12 năm 2023 chi tiết:

> Lịch tháng 2 năm 2024 Âm và Dương chi tiết

> LỊCH ÂM 2024

LỊCH THÁNG 12 NĂM 2023 DƯƠNG LỊCH

*Số ở trên là ngày dương lịch, số ở dưới là ngày âm lịch

Theo đó, lịch tháng 12 năm 2023 có tổng cộng 31 ngày, ngày cuối cùng là ngày 31/12/2023 rơi vào Chủ nhật.

Về phần lịch âm, tháng 12 âm lịch (tháng Chạp năm Quỹ Mão) bắt đầu từ ngày 11/01/2024 dương lịch. Cụ thể, lịch âm tháng 12 như sau:

LỊCH THÁNG 12 ÂM LỊCH NĂM QUỸ MÃO

*Số ở trên là ngày âm lịch, số ở dưới là ngày dương lịch

> LỊCH THÁNG 2

Lịch Tháng 12 năm 2023 chi tiết? Lịch âm tháng 12/2023 có bao nhiêu ngày? Còn mấy ngày nữa đến Tết Dương 2024?

Còn mấy ngày nữa đến Tết Dương lịch 2024?

Năm nay, Tết Dương lịch 2024 rơi vào thứ Hai (ngày 01/01/2024).

Tính từ hôm nay (ngày 28/12/2023), còn 03 ngày nữa là đến Tết Dương lịch 2024.

Căn cứ theo quy định hiện hành tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, vào ngày Tết Dương lịch, người lao động nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương.

Năm 2024 có bao nhiêu ngày? Năm 2024 có phải năm nhuận?

*Theo lịch dương lịch

Vì 2024 chia hết cho 4 nên năm 2024 sẽ là năm nhuận theo dương lịch. Vì vậy, tháng 2 năm 2024 có 29 ngày thay vì 28 ngày như các năm thông thường.

Do năm 2024 là năm nhuận theo lịch dương nên năm 2024 sẽ có 366 ngày.

*Theo lịch âm lịch

Muốn tính năm nhuận, ta chỉ cần lấy năm Dương lịch chia cho 19, nếu chia hết hoặc cho ra các số dư 3, 6, 9, 11, 14, 17 thì năm đó nhuận theo Âm lịch.

Với công thức trên, 2024:19 sẽ có số dư là 10. Do đó, theo lịch âm, năm 2024 không phải là năm nhuận và có 354 ngày.

Lịch nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 chi tiết?

Căn cứ theo quy định hiện hành tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Theo đó, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương dịp Tết Âm lịch 05 ngày.

Căn cứ Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ-TB&XB), lịch nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 (tết Âm lịch) như sau:

(1) Cán bộ, công chức, viên chức

Công chức, viên chức được nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 từ thứ Năm ngày 8/2/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Đợt nghỉ này có tổng cộng 07 ngày (05 ngày nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 và 02 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2015).

(2) Người lao động

Theo lịch nghỉ Tết do người sử dụng lao động quyết định. Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023, người sử dụng lao động sẽ lựa chọn 03 phương án:

- 01 ngày trước Tết và 04 ngày đầu sau Tết

- Hoặc 02 ngày trước Tết và 03 ngày đầu sau Tết

- Hoặc 03 ngày trước Tết và 02 ngày sau Tết.

Theo đó:

*Đối với trường hợp người lao động không phải làm việc vào thứ 7 của tuần

- Doanh nghiệp lựa chọn phương án 01 ngày trước Tết và 04 ngày đầu sau Tết:

Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 từ thứ 6 ngày 09/02/2024 (nhằm ngày 30 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 5 ngày 15/02/2024 (mùng 6 Tết).

- Doanh nghiệp lựa chọn phương án 02 ngày trước Tết và 03 ngày đầu sau Tết:

Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 từ thứ 5 ngày 08/02/2024 (nhằm ngày 29/12/2023 âm lịch) cho đến hết thứ 4 ngày 14/02/2024 (mùng 5 Tết).

- Doanh nghiệp lựa chọn phương án 03 ngày trước Tết và 02 ngày sau Tết:

Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 từ thứ 4 ngày 07/02/2024 (nhằm ngày 28/12/2023 âm lịch) cho đến hết thứ 3 ngày 13/02/2024 (mùng 4 Tết).

Như vậy, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 7 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 theo quy định của Nhà nước và 2 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần).

*Đối với trường hợp người lao động phải làm việc vào thứ 7 của tuần

- Doanh nghiệp lựa chọn phương án 01 ngày trước Tết và 04 ngày đầu sau Tết:

Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 từ thứ 6 ngày 09/02/2024 (nhằm ngày 30 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 4 ngày 14/02/2024 (mùng 5 Tết).

- Doanh nghiệp lựa chọn phương án 02 ngày trước Tết và 03 ngày đầu sau Tết:

- Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 từ thứ 5 ngày 08/02/2024 (nhằm ngày 29/12/2023 âm lịch) cho đến hết thứ 3 ngày 13/02/2024 (mùng 4 Tết).

- Doanh nghiệp lựa chọn phương án 03 ngày trước Tết và 02 ngày sau Tết:

Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán từ thứ 4 ngày 07/02/2024 (nhằm ngày 28/12/2023 âm lịch) cho đến hết thứ 2 ngày 12/02/2024 (mùng 3 Tết).

Theo đó, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 6 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 theo quy định của Nhà nước và 1 ngày nghỉ bù (trùng ngày nghỉ Chủ Nhật hằng tuần).