Năm 2023 mức phụ cấp ưu đãi của giáo viên các cấp được quy định ra sao? Hành vi nào giáo viên không được làm?

Nội dung chính

• Các hành vi nào bị nghiêm cấm đối với giáo viên các cấp ?
• Các hành vi nào vi phạm đạo đức nhà giáo bị nghiêm cấm đối với giáo viên các cấp ?
• Cách tính phụ cấp ưu đãi nhà giáo cho giáo viên các cấp như thế nào?

Các hành vi nào bị nghiêm cấm đối với giáo viên các cấp ?

*Không được làm trái Luật Giáo dục 2019

Giáo viên các cấp không được thực hiện 09 hành vi bị nghiêm cấm theo quy định tại Điều 20,21,22 Luật Giáo dục 2019 bao gồm:

- Xúc phạm nhân phẩm, danh dự, xâm phạm thân thể nhà giáo, cán bộ, người lao động của cơ sở giáo dục và người học.

- Xuyên tạc nội dung giáo dục.

- Gian lận trong quá trình học tập, kiểm tra, thi, tuyển sinh.

- Hút thuốc; uống rượu, bia trong cơ sở giáo dục; gây rối an ninh, trật tự.

- Ép buộc học sinh học thêm để thu tiền.

- Lợi dụng việc tài trợ, ủng hộ giáo dục để ép buộc đóng góp tiền hoặc hiện vật.

- Truyền bá tôn giáo, tiến hành các lễ nghi tôn giáo trong cơ sở giáo dục của hệ thống giáo dục quốc dân, cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội và lực lượng vũ trang nhân dân.

- Lợi dụng hoạt động giáo dục để xuyên tạc chủ trương, chính sách, pháp luật của Nhà nước, chống lại Nhà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, chia rẽ khối đại đoàn kết toàn dân tộc, kích động bạo lực, tuyên truyền chiến tranh xâm lược, phá hoại thuần phong mỹ tục, truyền bá mê tín, hủ tục, lôi kéo người học vào các tệ nạn xã hội.

- Lợi dụng hoạt động giáo dục vì mục đích vụ lợi.

Năm 2023, mức phụ cấp ưu đãi của giáo viên các cấp được quy định ra sao? 20 hành vi nào nghiêm cấm giáo viên không được làm? (Hình internet)

Các hành vi nào vi phạm đạo đức nhà giáo bị nghiêm cấm đối với giáo viên các cấp ?

*Không được vi phạm đạo đức nhà giáo

Căn cứ Điều 6 Quy định ban hành kèm theo Quyết định 16/2008/QĐ-BGDĐT quy định về đạo đức nhà giáo thì Giáo viên không được làm 11 điều sau đây:

- Lợi dụng chức vụ, quyền hạn để thực hiện hành vi trái pháp luật, quy chế, quy định; gây khó khăn, phiền hà đối với người học và nhân dân.

- Gian lận, thiếu trung thực trong học tập, nghiên cứu khoa học và thực hiện nhiệm vụ giảng dạy, giáo dục.

- Trù dập, chèn ép và có thái độ thiên vị, phân biệt đối xử, thành kiến người học; tiếp tay, bao che cho những hành vi tiêu cực trong giảng dạy, học tập, rèn luyện của người học và đồng nghiệp.

- Xâm phạm thân thể, xúc phạm danh dự, nhân phẩm của người học, đồng nghiệp, người khác. Làm ảnh hưởng đến công việc, sinh hoạt của đồng nghiệp và người khác.

- Tổ chức dạy thêm, học thêm trái với quy định.

- Hút thuốc lá, uống rượu, bia trong công sở, trong trường học và nơi không được phép hoặc khi thi hành nhiệm vụ giảng dạy và tham gia các hoạt động giáo dục của nhà trường.

- Sử dụng điện thoại di động và làm việc riêng trong các cuộc họp, trong khi lên lớp, học tập, coi thi, chấm thi.

- Gây bè phái, cục bộ địa phương, làm mất đoàn kết trong tập thể và trong sinh hoạt tại cộng đồng.

- Sử dụng bục giảng làm nơi tuyên truyền, phổ biến những nội dung trái với quan điểm, chính sách của Đảng và Nhà nước.

- Trốn tránh trách nhiệm, thoái thác nhiệm vụ, tự ý bỏ việc; không đi muộn về sớm, bỏ giờ, bỏ buổi dạy, cắt xén, dồn ép chương trình, vi phạm quy chế chuyên môn làm ảnh hưởng đến kỷ cương, nề nếp của nhà trường.

- Tổ chức, tham gia các hoạt động liên quan đến tệ nạn xã hội như: cờ bạc, mại dâm, ma tuý, mê tín, dị đoan; sử dụng, lưu giữ, truyền bá văn hoá phẩm đồi trụy, độc hại.

Cách tính phụ cấp ưu đãi nhà giáo cho giáo viên các cấp như thế nào?

Căn cứ khoản 2 Mục II Thông tư liên tịch 01/2006/TTLT-BGD&ĐT-BNV-BTC quy định về tính phụ cấp ưu đãi nhà giáo như sau:

Trong đó, mức lương cơ sở hiện nay là 1.490.000 đồng/tháng. (khoản 2 Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP)

Theo Nghị quyết 69/2022/QH15, từ ngày 01/7/2023, tăng lương cơ sở lên 1.800.000 đồng/tháng (tăng 20,8% so với mức lương cơ sở hiện hành)

Như vậy, mức phụ cấp ưu đãi nhà giáo được hưởng từ ngày 01/7/2023 sẽ tăng so với hiện nay do được tăng lương cơ sở.

* Lưu ý: Phụ cấp ưu đãi nhà giáo được trả cùng kỳ lương hàng tháng (kể cả thời gian nghỉ hè) và không dùng để tính đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.