Người làm công tác cơ yếu có bị mất khoản phụ cấp đặc thù từ 01/7/2024 khi thực hiện cải cách tiền lương 2024?

Nội dung chính

• Người làm công tác cơ yếu có bị mất khoản phụ cấp đặc thù từ 01/7/2024 khi thực hiện cải cách tiền lương 2024?
• Các mức phụ cấp đặc thù cơ yếu cụ thể hiện nay ra sao?
• Nhiệm vụ, quyền hạn của Ban Cơ yếu Chính phủ được quy định ra sao?

Người làm công tác cơ yếu có bị mất khoản phụ cấp đặc thù từ 01/7/2024 khi thực hiện cải cách tiền lương 2024?

Hiện nay, người làm công tác cơ yếu được hưởng khoản phụ cấp đặc thù như sau:

Người làm công tác cơ yếu được hưởng chế độ phụ cấp đặc thù cơ yếu mức: 10%, 15% và 25% so với mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) được quy định tại Danh mục số 06 ban hành kèm theo Nghị định 32/2013/NĐ-CP

Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2024 được Quốc hội thông qua vào 10/11 đã quyết nghị thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp do Ban Chấp hành Trung ương ban hành.

Theo đó, Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có quy định về các khoản phụ cấp như sau:

II- QUAN ĐIỂM CHỈ ĐẠO, MỤC TIÊU VÀ NỘI DUNG CẢI CÁCH

...

3. Nội dung cải cách

3.1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)

...

d) Sắp xếp lại các chế độ phụ cấp hiện hành, bảo đảm tổng quỹ phụ cấp chiếm tối đa 30% tổng quỹ lương

- Tiếp tục áp dụng phụ cấp kiêm nhiệm; phụ cấp thâm niên vượt khung; phụ cấp khu vực; phụ cấp trách nhiệm công việc; phụ cấp lưu động; phụ cấp phục vụ an ninh, quốc phòng và phụ cấp đặc thù đối với lực lượng vũ trang (quân đội, công an, cơ yếu).

...

Như vậy, thực hiện cải cách tiền lương 2024 từ 01/7/2024 thì người làm công tác cơ yếu cơ bản vẫn được hưởng phụ cấp đặc thù cơ yếu.

Người làm công tác cơ yếu có bị mất khoản phụ cấp đặc thù từ 01/7/2024 thực hiện cải cách tiền lương 2024? (Hình ảnh từ Internet)

Các mức phụ cấp đặc thù cơ yếu cụ thể hiện nay ra sao?

Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 22 Nghị định 32/2013/NĐ-CP thì người làm công tác cơ yếu được hưởng chế độ phụ cấp đặc thù cơ yếu mức: 10%, 15% và 25% so với mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có).

Mức phụ cấp đặc thù cơ yếu cụ thể dựa theo Phụ lục 6 ban hành kèm Nghị định 32/2013/NĐ-CP như sau:

- Mức phụ cấp 25% áp dụng đối với người làm công tác cơ yếu trực tiếp đảm nhiệm các công việc:

+ Nghiên cứu khoa học công nghệ kỹ thuật mật mã;

+ Mã dịch mật mã;

+ Tác chiến mạng, giám sát an ninh mạng;

+ Chứng thực số.

- Mức phụ cấp 15% áp dụng đối với người làm công tác cơ yếu trực tiếp đảm nhiệm các công việc:

+ Quản lý, chỉ huy, chỉ đạo sử dụng kỹ thuật mật mã;

+ Tham mưu, kế hoạch, huấn luyện, đào tạo, tổ chức xây dựng lực lượng cơ yếu;

+ Nghiên cứu ứng dụng kỹ thuật mật mã;

+ Giáo viên tại các nhà trường trong lực lượng cơ yếu;

+ Sản xuất, lắp ráp, sửa chữa, triển khai, cung cấp sản phẩm mật mã;

+ Thanh tra, pháp chế, hợp tác quốc tế về cơ yếu.

- Mức phụ cấp 10% áp dụng đối với người làm công tác cơ yếu trực tiếp đảm nhiệm các công việc bảo đảm, phục vụ cho các hoạt động trong lực lượng cơ yếu (không thuộc hai đối tượng trên).

Nhiệm vụ, quyền hạn của Ban Cơ yếu Chính phủ được quy định ra sao?

Căn cứ theo quy định tại Điều 21 Luật Cơ yếu 2011 thì Ban Cơ yếu Chính phủ có nhiệm vụ, quyền hạn sau:

- Tham mưu, đề xuất để Bộ trưởng Bộ Quốc phòng ban hành hoặc trình cơ quan có thẩm quyền ban hành chiến lược, chính sách, văn bản quy phạm pháp luật về cơ yếu.

- Giúp Bộ trưởng Bộ Quốc phòng:

+ Tổ chức thực hiện chiến lược, chính sách, pháp luật về cơ yếu;

+ Chỉ đạo và phối hợp với các cơ quan hữu quan xây dựng tổ chức cơ yếu thống nhất, chặt chẽ, xây dựng lực lượng cơ yếu trong sạch, vững mạnh, có chuyên môn, nghiệp vụ giỏi;

+ Tổ chức xây dựng và thống nhất quản lý hệ thống mạng liên lạc cơ yếu; quản lý, kiểm soát việc sử dụng các loại sản phẩm mật mã trong cả nước;

+ Trình Chính phủ quy định về tổ chức bộ máy, biên chế của Ban Cơ yếu Chính phủ.

- Tổ chức, chỉ đạo công tác đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ thuật mật mã trong toàn ngành cơ yếu.

- Tổ chức nghiên cứu và thống nhất quản lý nghiên cứu khoa học và phát triển công nghệ mật mã để bảo vệ thông tin bí mật nhà nước; phối hợp với cơ quan, tổ chức có liên quan quản lý việc nhập khẩu trang thiết bị, công nghệ phục vụ hoạt động nghiên cứu, sản xuất sản phẩm mật mã.

- Thống nhất quản lý và bảo đảm chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ thuật mật mã cho hoạt động cơ yếu trong phạm vi cả nước; sản xuất, cung cấp sản phẩm mật mã để bảo vệ thông tin bí mật nhà nước và xây dựng cơ sở vật chất, kỹ thuật đáp ứng yêu cầu phát triển lực lượng cơ yếu chính quy, hiện đại.

- Bảo đảm tính sẵn sàng của hệ thống mạng liên lạc cơ yếu và lực lượng dự bị, nguồn dự trữ sản phẩm mật mã để ứng phó có hiệu quả trong mọi tình huống.

- Thực hiện nhiệm vụ của đơn vị đầu mối kế hoạch đầu tư và ngân sách trực thuộc trung ương; trực tiếp quản lý cơ sở vật chất, trang thiết bị kỹ thuật của Ban Cơ yếu Chính phủ.

- Phối hợp với cơ quan, tổ chức có liên quan tổ chức thực hiện và kiểm tra việc mã hoá thông tin bí mật nhà nước.

- Tổ chức bảo vệ bí mật sản phẩm mật mã và các thông tin bí mật nhà nước khác trong hoạt động cơ yếu.

- Phối hợp với cơ quan, tổ chức liên quan thực hiện công tác quản lý hoạt động nghiên cứu, sản xuất, kinh doanh và sử dụng mật mã phục vụ phát triển kinh tế - xã hội; cung cấp dịch vụ bảo mật và an toàn thông tin cho các cơ quan, tổ chức, cá nhân theo quy định của pháp luật.

- Thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm pháp luật trong lĩnh vực cơ yếu theo quy định của pháp luật.

- Hợp tác quốc tế về cơ yếu.

- Thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn khác theo quy định của pháp luật.