Khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân là gì? Những đối tượng nào được đề nghị khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân?

Nội dung chính

• Khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân là gì?
• Những đối tượng nào được đề nghị khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân?
• Có bao nhiêu hình thức khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân?

Khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân là gì?

Khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân là gì? (Hình từ internet)

Theo Điều 2 Quy chế khen thưởng đột xuất trong Tòa án nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 170/QĐ-TANDTC-TĐKT năm 2021 quy định như sau:

Giải thích từ ngữ

1. Khen thưởng đột xuất là khen thưởng đối với các tập thể, cá nhân lập được thành tích xuất sắc đột xuất trong công tác.

2. Thành tích đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân là thành tích của tập thể, cá nhân lập được đối với từng vụ việc, nhiệm vụ cụ thể, ngoài kế hoạch thực hiện nhiệm vụ công tác bình thường mà tập thể, cá nhân được giao hoặc là thành tích tiêu biểu xuất sắc, vượt trội trong thực hiện kế hoạch công tác hoặc phong trào thi đua theo đợt hoặc chuyên đề của cơ quan, đơn vị; thể hiện sự sáng tạo, trách nhiệm cao, vượt qua mọi khó khăn, đem lại hiệu quả cao trong công tác; là thành tích điển hình trong cơ quan, đơn vị, địa phương, cụm thi đua hoặc trong hệ thống Tòa án nhân dân; được Thủ trưởng cơ quan, đơn vị phát hiện biểu dương, khen ngợi; được tập thể nơi công tác hoặc các cấp lãnh đạo, dư luận xã hội ghi nhận, đánh giá cao; tạo được uy tín, ảnh hưởng lớn trong cơ quan, đơn vị, địa phương hoặc trong toàn hệ thống Tòa án nhân dân.

Theo đó, khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân khen thưởng đối với các tập thể, cá nhân lập được thành tích xuất sắc đột xuất trong công tác.

Thành tích đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân bao gồm:

- Thành tích của tập thể, cá nhân lập được đối với từng vụ việc, nhiệm vụ cụ thể, ngoài kế hoạch thực hiện nhiệm vụ công tác bình thường mà tập thể, cá nhân được giao hoặc là thành tích tiêu biểu xuất sắc, vượt trội trong thực hiện kế hoạch công tác hoặc phong trào thi đua theo đợt hoặc chuyên đề của cơ quan, đơn vị; thể hiện sự sáng tạo, trách nhiệm cao, vượt qua mọi khó khăn, đem lại hiệu quả cao trong công tác;

- Thành tích điển hình trong cơ quan, đơn vị, địa phương, cụm thi đua hoặc trong hệ thống Tòa án nhân dân; được Thủ trưởng cơ quan, đơn vị phát hiện biểu dương, khen ngợi; được tập thể nơi công tác hoặc các cấp lãnh đạo, dư luận xã hội ghi nhận, đánh giá cao; tạo được uy tín, ảnh hưởng lớn trong cơ quan, đơn vị, địa phương hoặc trong toàn hệ thống Tòa án nhân dân.

Những đối tượng nào được đề nghị khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân?

Theo Điều 1 Quy chế khen thưởng đột xuất trong Tòa án nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 170/QĐ-TANDTC-TĐKT năm 2021 quy định như sau:

Đối tượng và phạm vi áp dụng

1. Quy chế này áp dụng đối với các tập thể, cá nhân trong và ngoài Tòa án nhân dân lập được thành tích xuất sắc đột xuất trong các lĩnh vực công tác của Tòa án nhân dân.

2. Các tập thể, cá nhân trong các Tòa án quân sự lập được thành tích xuất sắc đột xuất trong công tác có thể được xem xét, đề nghị cấp có thẩm quyền xét khen thưởng phù hợp với quy định chung của Bộ Quốc phòng.

Theo Điều 5 Quy chế khen thưởng đột xuất trong Tòa án nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 170/QĐ-TANDTC-TĐKT năm 2021 quy định như sau:

Đối tượng khen thưởng đột xuất

1. Khen thưởng cấp Nhà nước:

- Cá nhân đang công tác trong Tòa án nhân dân.

- Tập thể các đơn vị cấp Vụ và tương đương thuộc Tòa án nhân dân tối cao, Tòa án nhân dân các cấp.

2. Khen thưởng của Tòa án nhân dân:

- Cá nhân đang công tác trong Tòa án nhân dân.

- Tập thể các đơn vị cấp Vụ, Phòng và tương đương thuộc Tòa án nhân dân tối cao, Tòa án nhân dân và Tòa án quân sự các cấp.

- Tập thể, cá nhân ngoài Tòa án nhân dân.

Theo đó, những đối tượng sau đây được đề nghị khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân, bao gồm:

(1) Khen thưởng cấp Nhà nước:

- Cá nhân đang công tác trong Tòa án nhân dân.

- Tập thể các đơn vị cấp Vụ và tương đương thuộc Tòa án nhân dân tối cao, Tòa án nhân dân các cấp.

(2) Khen thưởng của Tòa án nhân dân:

- Cá nhân đang công tác trong Tòa án nhân dân.

- Tập thể các đơn vị cấp Vụ, Phòng và tương đương thuộc Tòa án nhân dân tối cao, Tòa án nhân dân và Tòa án quân sự các cấp.

- Tập thể, cá nhân ngoài Tòa án nhân dân.

Có bao nhiêu hình thức khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân?

Theo Điều 4 Quy chế khen thưởng đột xuất trong Tòa án nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 170/QĐ-TANDTC-TĐKT năm 2021 quy định các hình thức khen thưởng đột xuất như sau:

Các hình thức khen thưởng đột xuất

1. Khen thưởng cấp Nhà nước.

2. Khen thưởng của Tòa án nhân dân.

a) Bằng khen của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao.

b) Giấy khen của Thủ trưởng cơ quan, đơn vị có thẩm quyền.

Căn cứ trên quy định các hình thức khen thưởng đột xuất trong công tác Tòa án nhân dân bao gồm:

- Khen thưởng cấp Nhà nước.

- Khen thưởng của Tòa án nhân dân:

+ Bằng khen của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao.

+ Giấy khen của Thủ trưởng cơ quan, đơn vị có thẩm quyền.