Lễ hội đấu đèn là gì? Ý nghĩa Lễ hội đấu đèn? Lễ hội đấu đèn diễn ra khi nào? Nguyên tắc tổ chức Lễ hội đấu đèn là gì?

Nội dung chính

• Lễ hội đấu đèn là gì? Ý nghĩa Lễ hội đấu đèn? Lễ hội đấu đèn diễn ra khi nào?
• Nguyên tắc tổ chức Lễ hội đấu đèn là gì?
• Người lao động có được nghỉ làm tham gia Lễ hội đấu đèn hay không?

Lễ hội đấu đèn là gì? Ý nghĩa Lễ hội đấu đèn? Lễ hội đấu đèn diễn ra khi nào?

Lễ hội đấu đèn là một một trong những nét văn hóa đặc sắc có từ lâu đời của người Hoa, mang giá trị văn hóa lớn và được lưu giữ, bảo tồn qua nhiều thế hệ.

Lễ hội đấu đèn thường diễn ra vào dịp Rằm tháng Giêng, điểm nhấn đặc biệt của lễ hội là hoạt động đấu giá đèn lồng. Những chiếc đèn trong lễ hội không đơn thuần chỉ mang giá trị trang trí mà còn tượng trưng cho ánh sáng, trí tuệ và sự dẫn đường của thần linh. Do đó, giành được đèn trong lễ hội được xem là dấu hiệu của một năm thuận lợi, hạnh phúc và phát đạt.

Theo quan niệm dân gian, người đấu được đèn không chỉ nhận được vinh dự cho bản thân và gia đình mà còn có cơ hội rước tài lộc, bình an và may mắn suốt cả năm. Ngoài ra, số tiền đấu giá đèn lồng sẽ được sử dụng vào các hoạt động thiện nguyện như giúp đỡ người nghèo, trẻ em cơ nhỡ, xây cầu, làm đường giao thông hay xây nhà tình thương, thể hiện tinh thần tương thân tương ái trong cộng đồng.

Lưu ý: Thông tin Lễ hội đấu đèn là gì? Ý nghĩa Lễ hội đấu đèn? Lễ hội đấu đèn diễn ra khi nào? nêu trên chỉ mang tính chất tham khảo.

Lễ hội đấu đèn là gì? Ý nghĩa Lễ hội đấu đèn? Lễ hội đấu đèn diễn ra khi nào? Nguyên tắc tổ chức Lễ hội đấu đèn là gì? (Hình từ Internet)

Nguyên tắc tổ chức Lễ hội đấu đèn là gì?

Việc tổ chức Lễ hội đấu đèn cần tuân thủ các nguyên tắc tổ chức lễ hội được quy định tại Điều 5 Nghị định 110/2018/NĐ-CP gồm:

- Việc tổ chức lễ hội nhằm giáo dục truyền thống yêu nước, lòng tự hào dân tộc, đạo lý “Uống nước nhớ nguồn”, tôn vinh công lao các bậc tiền nhân, nhân vật lịch sử, những người có nhiều đóng góp trong quá trình hình thành, phát triển đất nước; tuyên truyền giá trị về lịch sử, văn hóa, kiến trúc của di tích, truyền thống tốt đẹp của lễ hội.

- Lễ hội phải được tổ chức trang trọng, thiết thực, hiệu quả; phù hợp với quy mô, nội dung của lễ hội; tổ chức lễ hội truyền thống theo đúng bản chất, ý nghĩa lịch sử văn hóa; giảm tần suất, thời gian tổ chức lễ hội văn hóa.

- Nghi lễ của lễ hội phải trang nghiêm, bảo đảm truyền thống; không thực hiện nghi lễ có tính bạo lực, phản cảm, trái với truyền thống yêu hòa bình, nhân đạo của dân tộc Việt Nam.

- Giáo dục, định hướng con người hình thành các hành vi, thái độ, nhận thức cao đẹp; loại bỏ xu hướng chạy theo lợi ích vật chất, lòng tham và các lợi ích cá nhân.

- Phải thực hiện các biện pháp bảo vệ di tích, danh lam thắng cảnh; bảo đảm an ninh, trật tự, an toàn xã hội, phòng chống cháy nổ, an toàn giao thông và vệ sinh môi trường.

- Không lợi dụng việc tổ chức lễ hội nhằm mục đích trục lợi cá nhân, phục vụ lợi ích nhóm; không ép buộc tổ chức, cá nhân tham gia đóng góp kinh phí tổ chức lễ hội.

- Hạn chế sử dụng ngân sách nhà nước, đẩy mạnh xã hội hóa các nguồn lực trong việc tổ chức lễ hội; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí.

Người lao động có được nghỉ làm tham gia Lễ hội đấu đèn hay không?

Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Như vậy, Lễ hội đấu đèn không nằm trong danh sách những ngày nghỉ lễ tết người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương theo quy định.

Tuy nhiên, theo Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ hằng tuần như sau:

Nghỉ hằng tuần

1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.

2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.

3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.

Theo đó, nếu ngày Lễ hội đấu đèn rơi vào ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ vào ngày này.

Trường hợp ngày Lễ hội đấu đèn không rơi vào ngày nghỉ hằng tuần mà người lao động có nhu cầu nghỉ thì có thể làm đơn xin nghỉ hưởng lương hoặc nghỉ không hưởng lương theo quy định pháp luật.