Mức lương cơ sở của ngạch công chức cán sự chuyên ngành hành chính hiện nay theo quy định mới nhất là bao nhiêu?

Nội dung chính

• Tiêu chuẩn về phẩm chất của công chức dự thi lên ngạch cán sự chuyên ngành hành chính sẽ bao gồm những phẩm chất gì?
• Yêu cầu đối với công chức dự thi nâng ngạch lên ngạch cán sự chuyên ngành hành chính cần phải đạt những tiêu chí nào?
• Mức lương cơ sở của ngạch cán sự chuyên ngành hành chính ở hiện nay sẽ được áp dụng như thế nào?

Tiêu chuẩn về phẩm chất của công chức dự thi lên ngạch cán sự chuyên ngành hành chính sẽ bao gồm những phẩm chất gì?

Tiêu chuẩn về phẩm chất của công chức dự thi lên ngạch cán sự chuyên ngành hành chính sẽ bao gồm những phẩm chất gì, căn cứ theo Điều 4 Thông tư 02/2021/TT-BNV được sửa đổi bởi khoản 9 Điều 1 Thông tư 06/2022/TT-BNV quy định về tiêu chuẩn chung về phẩm chất như sau:

+ Có bản lĩnh chính trị vững vàng, kiên định với chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, nắm vững và am hiểu sâu đường lối, chủ trương của Đảng; trung thành với Tổ quốc và Hiến pháp nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam; bảo vệ lợi ích của Tổ quốc, của nhân dân;

+ Thực hiện đầy đủ nghĩa vụ của công chức theo quy định của pháp luật; nghiêm túc chấp hành sự phân công nhiệm vụ của cấp trên; tuân thủ pháp luật, giữ vững kỷ luật, kỷ cương, trật tự hành chính; gương mẫu thực hiện nội quy, quy chế của cơ quan;

+ Tận tụy, trách nhiệm, liêm khiết, trung thực, khách quan, công tâm và gương mẫu trong thực thi công vụ; lịch sự, văn hóa và chuẩn mực trong giao tiếp, phục vụ nhân dân;

+ Có lối sống và sinh hoạt lành mạnh, khiêm tốn, đoàn kết; cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tư; không lợi dụng việc công để mưu cầu lợi ích cá nhân; không quan liêu, tham nhũng, lãng phí, tiêu cực;

+ Thường xuyên có ý thức học tập, rèn luyện nâng cao phẩm chất, trình độ, năng lực.

Yêu cầu đối với công chức dự thi nâng ngạch lên ngạch cán sự cần phải đạt những tiêu chí như thế nào? (Hình từ Internet)

Yêu cầu đối với công chức dự thi nâng ngạch lên ngạch cán sự chuyên ngành hành chính cần phải đạt những tiêu chí nào?

Yêu cầu đối với công chức dự thi nâng ngạch lên ngạch cán sự chuyên ngành hành chính cần phải đạt những tiêu chí nào, căn cứ theo khoản 5 Điều 8 Thông tư 02/2021/TT-BNV quy định:

Ngạch Cán sự

...

3. Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ:

a) Nắm được các nguyên tắc, chế độ, thể lệ, thủ tục và nội dung hướng dẫn nghiệp vụ, mục tiêu quản lý của ngành, lĩnh vực;

b) Nắm vững trình tự, thủ tục nghiệp vụ hành chính của cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công tác;

c) Sử dụng thành thạo các thiết bị văn phòng và các trang thiết bị khác phục vụ yêu cầu nhiệm vụ.

4. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:

Có bằng tốt nghiệp cao đẳng trở lên với ngành hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác.

5. Yêu cầu đối với công chức dự thi nâng ngạch lên ngạch cán sự:

Có thời gian giữ ngạch nhân viên và tương đương từ đủ 03 năm trở lên (không kể thời gian tập sự, thử việc). Trường hợp có thời gian tương đương với ngạch nhân viên thì thời gian giữ ngạch nhân viên tối thiểu 01 năm (đủ 12 tháng) tính đến ngày hết thời hạn nộp hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch.

Theo đó yêu cầu đối với công chức dự thi nâng ngạch lên ngạch cán sự chuyên ngành hành chính như sau:

+ Có thời gian giữ ngạch nhân viên và tương đương từ đủ 03 năm trở lên (không kể thời gian tập sự, thử việc)

+ Trường hợp có thời gian tương đương với ngạch nhân viên thì thời gian giữ ngạch nhân viên tối thiểu 01 năm (đủ 12 tháng) tính đến ngày hết thời hạn nộp hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch.

Mức lương cơ sở của ngạch cán sự chuyên ngành hành chính ở hiện nay sẽ được áp dụng như thế nào?

Mức lương cơ sở của ngạch cán sự chuyên ngành hành chính ở hiện nay sẽ được áp dụng như thế nào, căn cứ theo điểm d khoản 1 Điều 14 Thông tư 02/2021/TT-BNV quy định:

Xếp lương các ngạch công chức chuyên ngành hành chính

1. Các ngạch công chức chuyên ngành hành chính quy định tại Thông tư này áp dụng Bảng 2 (Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức trong các cơ quan nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (sau đây viết tắt là Nghị định số 204/2004/NĐ-CP), như sau:

a) Ngạch Chuyên viên cao cấp (mã số 01.001) áp dụng bảng lương công chức loại A3, nhóm 1 (A3.1), từ hệ số lương 6,20 đến hệ số lương 8,00;

b) Ngạch Chuyên viên chính (mã số 01.002) áp dụng bảng lương công chức loại A2, nhóm 1 (A2.1), từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78;

c) Ngạch Chuyên viên (mã số 01.003) áp dụng bảng lương công chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;

d) Ngạch Cán sự (mã số 01.004) áp dụng bảng lương công chức loại A0, từ hệ số lương 2,10 đến hệ số lương 4,89;

đ) Ngạch Nhân viên (mã số 01.005) áp dụng bảng lương công chức loại B, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06.

Trường hợp công chức ngạch nhân viên thực hiện nhiệm vụ lái xe cơ quan không có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên với chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm thì áp dụng Bảng 4 (Bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ trong các cơ quan nhà nước và đơn vị sự nghiệp của nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP.

...

Theo đó căn cứ khoản 2 Điều 3 Nghị quyết 69/2022/QH15 thì từ ngày 1/7/2023 thực hiện tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên 1.800.000 đồng/tháng. Nhưng theo khoản 2 Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định từ ngày 01 tháng 7 năm 2024, mức lương cơ sở là 2.340.000 đồng/tháng.

Vậy theo quy định mới nhất công chức ngạch cán sự chuyên ngành hành chính sẽ được áp dụng mức lương cơ sở mới là 2.340.000 đồng/tháng.

Như vậy, mức lương của công chức ngạch cán sự chuyên ngành hành chính sẽ là:

+ Từ ngày 01/07/2023: Ngạch Cán sự (mã số 01.004) có mức lương từ 3.780.000 đồng/tháng đến 8.802.000 đồng/ tháng.

+ Đến ngày 01/07/2024: Ngạch Cán sự (mã số 01.004) có mức lương từ 4.914.000 đồng/tháng đến 11.442.600 đồng/tháng.

Lưu ý: Mức lương trên chưa bao gồm các khoản phụ cấp khác.