Có phải chấm dứt hợp đồng lao động khi tham gia nghĩa vụ quân sự không? Tôi đang làm việc tại công ty tư nhân với hợp đồng lao động 3 năm. Tuy nhiên chỉ mới làm việc được 1 năm thì tôi phải nhập ngũ. Trường hợp như vậy tôi có phải chấm dứt hợp đồng và bồi thường hợp đồng cho công ty không?
Hàng hóa bất động sản được phản ánh vào Tài khoản 1567 là những loại nào? Kết cấu và nội dung phản ánh của tài khoản 1567 ra sao? Doanh nghiệp hạch toán bất động sản đầu tư chuyển thành hàng tồn kho khi chủ sở hữu có quyết định sửa chữa, cải tạo, nâng cấp để bán theo phương pháp kê khai thường xuyên như thế nào theo quy định hiện hành?
, Bằng khen của cấp tỉnh (gọi chung là người có bằng khen);
Trường hợp người có bằng khen đã từ trần: Bản khai cá nhân của đại diện thân nhân kèm biên bản ủy quyền (theo Mẫu UQ ban hành kèm theo Thông tư số 05/2013/TT-BLĐTBXH ngày 15 tháng 5 năm 2013 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn về thủ tục lập hồ sơ, quản lý hồ sơ, thực hiện chế độ
05 Thành phần của Dân quân tự vệ hiện nay?
05 Thành phần của Dân quân tự vệ hiện nay được quy định tại Điều 6 Luật Dân quân tự vệ 2019 gồm:
(1) Dân quân tự vệ tại chỗ.
(2) Dân quân tự vệ cơ động.
(3) Dân quân thường trực.
(4) Dân quân tự vệ biển.
(5) Dân quân tự vệ phòng không, pháo binh, trinh sát, thông tin, công binh, phòng hóa, y tế
nhận của Ủy ban nhân dân cấp xã nơi thường trú gửi Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi quản lý hồ sơ liệt sĩ kèm bản sao được chứng thực từ Bằng “Tổ quốc ghi công” và một trong các giấy tờ theo quy định tại khoản 1 Điều 26 Nghị định 131/2021/NĐ-CP.
Bước 2: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội:
- Trong thời gian 20 ngày kể từ ngày nhận đủ giấy tờ
:
- Doanh nghiệp gửi một bộ hồ sơ theo quy định tại khoản 2 Điều này đến Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi doanh nghiệp đặt trụ sở chính để đề nghị cấp lại giấy phép. Sau khi kiểm tra đủ giấy tờ quy định tại khoản 2 Điều này, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội cấp giấy biên nhận ghi rõ ngày, tháng, năm nhận hồ sơ đề nghị gia hạn giấy phép;
- Trong
của liệt sĩ, con của thương binh hạng một;
b) Một anh hoặc một em trai của liệt sĩ;
c) Một con của thương binh hạng hai; một con của bệnh binh suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; một con của người nhiễm chất độc da cam suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên;
d) Người làm công tác cơ yếu không phải là quân nhân, Công an nhân dân;
đ) Cán
là con giáp thứ sáu trong chu kỳ 12 con giáp của văn hóa Á Đông.
Theo tín ngưỡng dân gian thì năm con Rắn thường được xem là biểu tượng của sự thông minh, quyến rũ và bí ẩn. Người sinh vào năm con Rắn thường được cho là có khả năng tư duy sâu sắc, khéo léo và có sức hút đặc biệt. Họ cũng thường được xem là những người có khả năng giải quyết vấn đề
Cho anh hỏi một chút, con trai anh năm nay học 12. Từ bé nó đã có ước mơ là muốn được tham gia vào Công an nhân dân. Nhưng anh có nghe là vào lực lượng Công an phải đáp ứng đủ về chiều cao thì mới được. Vậy công dân có chiều cao bao nhiêu thì mới được tham gia vào Công an nhân dân? Có ai được xét tuyển vào Công an nhân dân không? Và điểm ưu tiên
Vụ Châu Âu có phải là tổ chức thuộc Bộ Ngoại giao? Ngoài Vụ Châu Âu thì Bộ này còn những Vụ nào? Vụ Châu Âu có tất cả bao nhiêu phòng? Cơ cấu tổ chức của Vụ này do Bộ trưởng Bộ Ngoại giao quy định đúng không? câu hỏi của anh V (Nha Trang).
/tháng;
- Vùng 2 là 4,16 triệu đồng/tháng;
- Vùng 3 là 3,64 triệu đồng/tháng
- Vùng 4 là 3,25 triệu đồng/tháng.
Theo Phụ lục IV ban hành kèm theo Nghị quyết 01/NQ-CP năm 2024, Chính phủ giao Bộ Lao động thương binh và xã hội chủ trì thực hiện, trong tháng 5/2024 phải hoàn thành Nghị định quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp
Thời gian làm việc bình thường của người lao động được quy định như thế nào?
Căn cứ Điều 106 Bộ luật Lao động 2019 quy định về giờ làm việc bình thường như sau:
Thời giờ làm việc bình thường
1. Thời giờ làm việc bình thường không quá 08 giờ trong 01 ngày và không quá 48 giờ trong 01 tuần.
2. Người sử dụng lao động có quyền quy định thời giờ
động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá
Tôi đóng BHXH được 8 năm 9 tháng thì nghỉ việc, 3 tháng sau nghỉ việc tôi không nộp hồ sơ xin trợ cấp thất nghiệp, đến nay được 1 năm vẫn chưa đi làm lại. Vậy, tôi có còn được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Khi chuẩn bị hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp trường hợp không có hợp đồng lao động đã hết hạn thì hồ sơ có hợp lệ không? Việc nộp hồ
Bác hai của tôi có 1 người con đã hy sinh trong hoạt động cách mạng và được Nhà nước công nhận là liệt sỹ. Tôi muốn hỏi là bác hai của tôi có thuộc đối tượng được xét tặng danh hiệu Bà mẹ Việt Nam anh hùng hay không? Nếu có thì người được xét tặng danh hiệu Bà mẹ Việt Nam anh hùng sẽ nhận được những chế độ gì? Có được cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn
2024? Trường hợp nào được miễn nghĩa vụ quân sự năm 2024? (Hình từ internet)
Trường hợp nào được miễn nghĩa vụ quân sự năm 2024?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 41 Luật Nghĩa vụ Quân sự 2015, quy định các trường hợp được miễn gọi nhập ngũ nghĩa vụ quân sự 2024 gồm có các đối tượng sau đây:
- Con của liệt sĩ, con của thương binh hạng một
Cho mình hỏi mình đang lập quy định mới cho công ty, về phần nghỉ lễ tôi có thể lặp quy định về việc sắp xếp ngày nghỉ lễ vào 01 ngày khác cho nhân viên công ty không. Ví dụ lễ 2/9, theo quy định được nghỉ 2 ngày liền kề nhưng nếu cty mình không thực hiện nghỉ liền kề mà phân bổ nghỉ 01 ngày 02/9, ngày còn lại cho nghỉ 2 buổi thứ bảy liền kề để
Cho tôi hỏi ai có quyền bổ nhiệm Kiểm soát viên Tổng công ty Lương thực miền Nam? Kiểm soát viên Tổng công ty Lương thực miền Nam có nhiệm kỳ bao nhiêu năm? Kiểm soát viên Tổng công ty Lương thực miền Nam có được sử dụng con dấu của Tổng công ty trong việc phát hành các văn bản không? Mong được giải đáp.
Xin chào. Công ty không trả lương làm thêm giờ cho người lao động thì có bị xử phạt theo quy định của pháp luật hay không? Bình thường tôi làm việc từ 7h-11h và 13h-18h. Tức 10 tiếng 1 ngày, nay công ty yêu cầu ở lại công ty và làm thêm đến 20h. Tuy nhiên công ty không hề trả thêm bất kỳ khoản lương nào cho chúng tôi. Vậy trong trường hợp này