làm thêm giờ (không quá số ngày làm việc bình thường trong tháng và số giờ làm việc bình thường trong 01 ngày, 01 tuần theo quy định của pháp luật mà doanh nghiệp lựa chọn và không kể số giờ làm thêm);
b) Mức ít nhất bằng 150% so với tiền lương giờ thực trả của công việc đang làm vào ngày làm việc bình thường, áp dụng đối với giờ làm thêm vào ngày
động này
Doanh nghiệp vi phạm quy định về thời gian làm việc sẽ bị xử phạt như thế nào?
Cụ thể, theo Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP, khi người sử dụng lao động có hành vi vi phạm quy định về thời gian làm việc sẽ bị xử phạt hành chính với mức phạt như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
1. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng
Chấp hành Trung ương về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp, vừa bảo đảm hiệu quả, chặt chẽ, tránh thất thoát, lãng phí, sử dụng không đúng quy định.
+ Tổng hợp báo cáo Quốc hội tại Kỳ họp thứ 6 (tháng 10 năm 2023) trong nội dung báo cáo kết quả thực hiện Nghị
định tiêu chuẩn, điều kiện hành nghề; thay đổi nội dung hành nghề của chi nhánh của công ty luật nước ngoài tại Việt Nam
3.000.000
Thẩm định tiêu chuẩn, điều kiện hành nghề của luật sư nước ngoài tại Việt Nam
5.000.000
Thẩm định điều kiện gia hạn hành nghề của luật sư nước ngoài tại Việt Nam
3.000.000
Thẩm định điều kiện hoạt
, vùng đồng bào dân tộc thiểu số… - Không có cơ chế áp dụng đặc thù đối với vắc xin phòng COVID-19 sử dụng trong tình trạng khẩn cấp.
- Việc huy động sự tham gia của Chính quyền các cấp, các Tổ chức, đoàn thể, huy động sự vào cuộc của các doanh nghiệp, người dân sẽ không được quan tâm đúng mức cũng như người dân sẽ chủ quan, lơ là trước sự nguy hiểm
sửa đổi 2019), ký hiệu thi thực bao gồm:
Ký hiệu thị thực
...
7d.ĐT4 - Cấp cho nhà đầu tư nước ngoài tại Việt Nam và người đại diện cho tổ chức nước ngoài đầu tư tại Việt Nam có vốn góp giá trị dưới 03 tỷ đồng.
8. DN1 - Cấp cho người nước ngoài làm việc với doanh nghiệp, tổ chức khác có tư cách pháp nhân theo quy định của pháp luật Việt Nam.
8a
chứng quyền có bảo đảm hủy đăng ký tại VSDC.
đ. Mã chứng khoán và mã ISIN của các chứng khoán giao dịch trên thị trường chứng khoán phái sinh bị hủy khi đáo hạn hoặc bị hủy niêm yết theo quyết định của SGDCK.
e. Mã chứng khoán của doanh nghiệp nhà nước cổ phần hóa bị hủy trong trường hợp không đủ điều kiện tổ chức đấu giá/bán cổ phần theo phương thức
của Ban Tổ chức và các phần thưởng của một số tổ chức, doanh nghiệp.
* Giải thưởng của Ban Tổ chức gồm:
Giải tập thể
- Giải tập thể cho các Sở Giáo dục và Đào tạo
+ 03 Giải Nhất cho 03 Sở Giáo dục và Đào tạo (GDĐT) của các Tỉnh/thành phố trực thuộc trung ương có tỷ lệ phần trăm (%) số học sinh THCS tham gia cuộc thi cao nhất (Bằng khen của Bộ
, chiến sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí;
g) Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
h) Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp
quân 7%/năm đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang cho đến khi mức lương thấp nhất bằng hoặc cao hơn mức lương thấp nhất vùng I của khu vực doanh nghiệp.
Theo đó, khi cải cách tiền lương làm tăng lương của các đối tượng tham gia BHXH thì mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của các đối tượng này cũng sẽ tăng.
Vì mức lương hưu
thâm niên vượt khung
Đối tượng xếp lương theo bảng 2, bảng 3, bảng 4 và bảng 7 quy định tại khoản 1 Điều 5 Nghị định 204/2004/NĐ-CP và bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ ngành Toà án, ngành Kiểm sát quy định tại Nghị quyết 730/2004/NQ-UBTVQH11, đã xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch hoặc trong chức danh.
Thông 04/2005/TT-BNV hướng dẫn thực hiện
động văn hóa nghệ thuật, lễ hội.
Tìm kiếm sự tài trợ từ các doanh nghiệp, tổ chức xã hội, các mạnh thường quân trong và ngoài địa phương.
8. Đánh giá và tổng kết
Sau khi sự kiện kết thúc, tổ chức tổng kết và đánh giá về hiệu quả của ngày hội, rút kinh nghiệm cho những lần tổ chức tiếp theo.
Ngày hội Đại đoàn kết toàn dân tộc là cơ hội để thể hiện
đây là doanh nghiệp của Quân đội?
Gồm các phương án được nêu
Tổng Công ty Tân cảng Sài Gòn
Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội (Viettel)
Tổng Công ty Trực thăng Việt Nam
Câu 7: Ngày 20 tháng 3 năm 1947, Chủ tịch Hồ Chí Minh viết “Bộ đội cũng phải tăng gia sản xuất. Cố nhiên những bộ đội ở trước mặt trận, phải luôn luôn lo việc đánh giặc
phối hợp với các cơ quan thông tin đại chúng và chỉ đạo cơ sở giáo dục, đào tạo thuộc phạm vi quản lý tổ chức phổ biến, giáo dục pháp luật, tuyên truyền, nâng cao nhận thức về khí tượng thủy văn, biến đổi khí hậu.
- Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức thành viên của Mặt trận, hiệp hội doanh nghiệp, các tổ chức xã hội khác trong phạm vi
quan đến việc giải quyết vụ việc.
- Thứ hai, khai báo trung thực những tình tiết mà mình biết được có liên quan đến việc giải quyết vụ việc.
- Thứ ba, được từ chối khai báo nếu lời khai của mình liên quan đến bí mật nhà nước, bí mật nghề nghiệp, bí mật kinh doanh, bí mật cá nhân, bí mật gia đình hoặc việc khai báo đó có ảnh hưởng xấu, bất lợi cho
, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ với tư cách là thành viên Chính phủ
1. Tham gia giải quyết các công việc chung của tập thể Chính phủ; cùng tập thể Chính phủ quyết định và liên đới chịu trách nhiệm các vấn đề thuộc thẩm quyền của Chính phủ.
2. Đề xuất với Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ các chủ trương, chính sách, cơ chế, văn bản pháp luật cần thiết
lao động không biết như vậy có đúng hay không?
Tại Điều 122 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
"Điều 122. Nguyên tắc, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
1. Việc xử lý kỷ luật lao động được quy định như sau:
a) Người sử dụng lao động phải chứng minh được lỗi của người lao động;
b) Phải có sự tham gia của tổ chức đại diện người lao động tại cơ
quà dưới mọi hình thức để tác động đến tổ chức, người có trách nhiệm dẫn đến việc quyết định sai, có lợi riêng cho bản thân hoặc cá nhân, tổ chức, cơ quan, doanh nghiệp.
Điều 16. Không thực hành tiết kiệm, để xảy ra thất thoát, lãng phí trong việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản công; mua sắm, quản lý, sử dụng tài sản công trái quy định.
Điều
luật lao động là người có thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động:
+ Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp hoặc người được ủy quyền theo quy định của pháp luật;
+ Người đứng đầu cơ quan, tổ chức có tư cách pháp nhân theo quy định của pháp luật hoặc người được ủy quyền theo quy định của pháp luật;
+ Người đại
.Sông Công, TP.Thái Nguyên
13
Cao Bằng
Bảo Lạc, Bảo Lâm, Hạ Lang, Hà Quảng, Hoà An, Nguyên Bình, Quảng Hòa, Thạch An, TP.Cao Bằng,
Trùng Khánh
14
Lạng Sơn
Bắc Sơn, Bình Gia, Cao Lộc, Chi Lăng, Đình Lập, Hữu Lũng, Lộc Bình, Tràng Định, Văn Lãng, Văn Quan,
TP.Lạng Sơn
15
Quảng Ninh
Bình Liêu, Tiên Yên, TP.Hạ Long, TP.Uông Bí
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Lịch nghỉ Giỗ tổ Hùng Vương 2022 là vào ngày nào? Được nghỉ bao nhiêu ngày? Người lao động đi làm vào ngày lễ được hưởng lương như thế nào?
13:51 | 10/03/2022
