Kỳ hạn để người sử dụng lao động trả lương cho người lao động là bao lâu?
Theo Điều 97 Bộ luật Lao động 2019 quy định về kỳ hạn trả lương như sau:
"Điều 97. Kỳ hạn trả lương
1. Người lao động hưởng lương theo giờ, ngày, tuần thì được trả lương sau giờ, ngày, tuần làm việc hoặc được trả gộp do hai bên thỏa thuận nhưng không quá 15 ngày phải
Vấn đề: Chị bên công ty 100% vốn nhà nước, Công ty có lao động trực tiếp và gián tiếp. Từ khi thực hiện Thông tư 26 Công ty thực hiện giữ lại 15% tiền lương của người lao động, mà số tiền lương đã thể hiện trên bảng lương. Năm 2022 Công ty trả khối LĐ trực tiếp theo mức lương tối thiểu vùng x hệ số, và phụ cấp lãnh đủ 100%, còn LĐ gián tiếp lãnh
Tôi muốn trở thành thành viên của Hội đồng quản trị trong Công ty Cổ phần thì cần đáp ứng tiêu chuẩn và điều kiện gì? Trong Công ty Cổ phần quy định số lượng thành viên của Hội đồng quản trị là bao nhiêu? Nhiệm kỳ của Hội đồng quản trị được quy định là bao lâu?
Em có thử việc ở công ty X tại TP Hồ Chí Minh, thời gian thử việc là 2 tháng. Nhưng trong thời gian thử việc khoảng 1 tháng em phải chuyển đi gấp trong ngày nên hôm sau em chỉ nhắn tin xin phép nghỉ cho anh quản lý nhân sự . Vậy cho em hỏi khi chưa hết thời gian thử việc mà em nghỉ làm liệu em có vi phạm hợp đồng và có phải bồi thường cho công ty
Bên anh có một người lao động đang bị tạm giam sau đó được bảo lãnh thì có được đến công ty làm việc hay không em? Bên anh có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động này được không? Đây là câu hỏi của anh V.M đến từ Kiên Giang.
Một năm có tất cả bao nhiêu ngày làm việc? Người lao động có bao nhiêu ngày nghỉ phép năm hưởng nguyên lương? Trừ đi ngày nghỉ phép năm thì người lao động có bao nhiêu ngày làm việc? Người lao động được nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương trong trường hợp nào theo quy định?
Tôi vừa ký hợp đồng dịch vụ với một Văn phòng Thừa phát lại về việc xác minh điều kiện thi hành án dân sự. Nhưng hôm nay văn phòng này lại nói với tôi họ muốn ủy quyền việc thực hiện hợp đồng này cho một Văn phòng Thừa phát lại khác thực hiện. Cho tôi hỏi, theo pháp luật quy định thì có thể thực hiện ủy quyền như vậy không? - Chị Tâm Như (Quảng
Cho tôi hỏi tiền lương, thù lao, tiền thưởng của Người đại diện tại công ty cổ phần do Bộ Xây dựng làm đại diện chủ sở hữu được chi trả theo phương thức nào? Ai có thẩm quyền quyết định mức chi trả tiền lương, thù lao cho từng Người đại diện? Câu hỏi của chị NHTL từ Bình Định.
người lao động nhận được từ người sử dụng lao động, bao gồm:
a) Tiền lương, tiền công và các khoản có tính chất tiền lương, tiền công dưới các hình thức bằng tiền hoặc không bằng tiền.
…
đ.3.2) Khoản chi dịch vụ khác phục vụ cho cá nhân trong hoạt động chăm sóc sức khỏe, vui chơi, giải trí thẩm mỹ... nếu nội dung chi trả ghi rõ tên cá nhân được
Tôi muốn hỏi về bằng cấp người làm chuyên trách về an toàn vệ sinh lao động. Cụ thể, tôi đang có bằng cao đẳng về kỹ thuật, không biết tôi có phải học lên đại học để có thể làm về công tác an toàn vệ sinh lao động không? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn.
Bên công ty chị có hợp đồng đào tạo nghề với 3 nhân sự, ngoài những thời gian làm việc học đào tạo trong nước thì có khoảng 3 tháng cho đi nước ngoài, thì chị muốn hỏi tiền vé máy bay có đưa tính vào chi phí đào tạo không em? - câu hỏi của chị N. (Cần Thơ)
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Người lao động có được gửi hồ sơ theo đường bưu điện để hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Được hưởng trợ cấp thất nghiệp thì có được phát thẻ bảo hiểm y tế không? Câu hỏi của anh K (Khánh Hòa).
Theo Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở, hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tổ chức hợp lệ khi nào? Theo Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở, những nội dung nào cán bộ, công chức, viên chức, người lao động bàn và quyết định?
Cho tôi hỏi người có triệu chứng tâm thần nhẹ là người có khó khăn trong nhận thức, làm chủ hành vi đúng không? Công ty có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người có triệu chứng tâm thần nhẹ không và khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật, công ty có bắt buộc nhận lại người lao động không? Câu hỏi của anh N.M.T (Long
Cho tôi hỏi, có được hạch toán chi phí bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động vào chi phí hoạt động thường xuyên, chi phí sản xuất kinh doanh không? Người sử dụng lao động không thực hiện chế độ chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật sẽ bị phạt như thế nào? Câu hỏi của anh H (Thanh Hóa).
Tôi có thắc mắc theo khung nhuận bút và theo doanh thu cuộc biểu diễn thì đạo diễn chương trình nghệ thuật ca múa nhạc trình diễn trong nhà được trả nhuận bút như thế nào? Trên đây là thắc mắc của chị Mỹ Chi tại Đồng Tháp.