Theo tôi được biết, đối với chính sách hỗ trợ bảo hiểm nông nghiệp đối với các tổ chức, cá nhân, Nhà nước sẽ quy định những nguyên tắc áp dụng cụ thể. Vậy đó là những nguyên tắc nào? Khi thực hiện bảo hiểm nông nghiệp dựa trên hợp đồng bảo hiểm, hợp đồng đó cần tuân thủ những nội dung gì? Cần tuân thủ điều kiện gì khi lập hợp đồng?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến chính sách đối với thanh niên tình nguyện như sau: Thanh niên tình nguyện vì cộng đồng và xã hội bị tai nạn khi đang thực hiện nhiệm vụ thì có được hỗ trợ không? Câu hỏi của chị N.X.H ở Lâm Đồng.
Mình muốn thay đổi thông tin trên sổ bảo hiểm cần được tư vấn.
- Bên mình có một chị đóng mức lương bảo hiểm cho BHXH, bảo hiểm thất nghiệp, BHYT là 23 triệu mà thực tế lương của chị ấy là 46.700.000.
- Chị ấy đã chốt sổ nhưng hôm nay ra trung tâm làm bảo hiểm thất nghiệp họ không đồng ý với mức lương bảo hiểm thất nghiệp đóng trên 23 triệu, mà họ
Tòa án thụ lý đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản của quỹ tín dụng nhân dân trong những trường hợp nào? Trường hợp quỹ tín dụng nhân dân không nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản thì đơn vị nào có trách nhiệm nộp? câu hỏi của chị Ái (Bảo Lộc).
Cho mình hỏi: Viên chức bị tai nạn bên mình sau đi ăn liên hoan về nằm nghỉ tại cơ quan sau đó được phát hiện tím tái và chuyển lên cơ sở y tế. Vậy trường hợp này có thuộc về tai nạn lao động trong khi làm việc không? Thắc mắc đến từ bạn L.K ở Bình Dương.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề chuyển giao công nghệ từ Việt Nam ra nước ngoài. Cho tôi hỏi hoạt động chuyển giao công nghệ từ Việt Nam ra nước ngoài bị hạn chế trong những trường hợp nào? Câu hỏi của chị Ngọc Hiền ở Đồng Nai.
Doanh nghiệp nơi anh làm việc bất ngờ thông báo giải thể, nên chấm dứt hợp đồng lao động với anh. Cho anh hỏi trường hợp này có đúng với quy định của pháp luật hay không? Liệu anh có được nhận trợ cấp thôi việc không? Doanh nghiệp phải thông báo cho người lao động trước khi chấm dứt hợp đồng lao động trong vòng bao lâu? - Câu hỏi của anh Đình Đình
Hợp đồng lao động tôi ký với công ty là hai năm bắt đầu từ 1.3.2022. Mới đây, công ty thông báo sẽ giải thể từ đầu tháng 4.2023. Vậy cho tôi hỏi hợp đồng lao động tôi ký với công ty (còn thời hạn hợp đồng lao động) có bị chấm dứt khi công ty giải thể không? - câu hỏi của chị Trang (TP. HCM)
Tôi đang làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn mà công ty lấy lý do lượng tiêu thu hàng chậm nên không cần nhiều nhân lực nên phải cắt giảm rồi yêu cầu tôi nghỉ luôn; không báo trước cho tôi đủ 45 ngày. Như vậy là công ty đã vi phạm quy định rồi đúng không? Tôi không muốn quay lại làm việc mà chỉ muốn khởi kiện để yêu cầu công ty
Cho tôi hỏi hoạt động kinh doanh bảo hiểm là gì? Những trường hợp nào doanh nghiệp bảo hiểm được coi là chấm dứt hoạt động? Thủ tục giải thể đối với doanh nghiệp bảo hiểm được thực hiện như thế nào? Mong nhận được giải đáp, xin cảm ơn.
Chào bạn, hiện tại tôi không muốn làm việc tại công ty đang làm nữa, tôi có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không. Tôi cảm thấy môi trường ở đây không còn phù hợp với mình nữa, và tôi chỉ muốn chấm dứt ngay công việc này. Như vậy, tôi có thể phải chịu trách nhiệm gì không? Mong nhận được sự hỗ trợ từ các bạn. Xin cảm ơn.
Người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào? Người lao động tự ý nghỉ việc 5 ngày không có lý do thì sẽ bị đơn phương chấm dứt hợp đồng hay kỷ luật sa thải? Những trường hợp nào áp dụng hình thức kỷ luật sa thải?
Tôi có thắc mắc, thành viên Đoàn thanh tra chuyên ngành của Bảo hiểm xã hội Việt Nam được giao nhiệm vụ phải báo cáo kết quả cuộc thanh tra với Trưởng đoàn thanh tra khi nào? Báo cáo kết quả thanh tra chuyên ngành của Bảo hiểm xã hội Việt Nam gồm những nội dung gì? Câu hỏi của anh Hoài tại Quảng Ninh.
Cho tôi hỏi hoạt động kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ do Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ giao Bảo hiểm xã hội Việt Nam gồm những nội dung gì? Hồ sơ kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ do Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ giao Bảo hiểm xã hội Việt Nam gồm những tài liệu nào? Câu hỏi của anh Quốc từ Ninh Bình.
Hợp đồng lao động có được gia hạn trong trường hợp cả người sử dụng lao động và người lao động đồng ý không? Cụ thể, tôi có ký hợp đồng lao động 2 năm với một công ty sản xuất. Tháng 9 năm nay thì hết thời hạn hợp đồng lao động. Vậy cho tôi hỏi, tôi và công ty có thể gia hạn không? - Câu hỏi của chị Thu Hoài ở Long An.
Tôi đang muốn tìm hiểu các quy định về hợp đồng làm việc của viên chức, chế độ tập sự, trường hợp nào được miễn chế độ tập sự viên chức cũng như nội dung tập sự gồm những gì? Có phải sau khi kết thúc thời gian tập sự thì sẽ được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp viên chức đúng không?
Khi trả lương cho người lao động cao tuổi đang hưởng lương hưu theo chế độ bảo hiểm xã hội thì cần lưu ý điều gì? Chị làm ở Cơ sở Cai nghiện ma tuý là đơn vị trực thuộc Sở lao động tỉnh Bình Dương. Ở Cơ sở, Thủ trưởng mới ký hợp đồng lao động với nhân viên mà người này có ngày sinh 02/01/1965 là nữ đã hết tuổi lao động. Như vậy khi trả lương cho
Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp là gì? Cho mình hỏi trường hợp người lao động xin nghỉ bệnh dài ngày hơn 2 tháng, sau đó chấm dứt hợp đồng lao động thì có được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp không?
Tôi có thắc mắc là Bảo hiểm xã hội Việt Nam làm việc theo chế độ như thế nào? Người đứng đầu Bảo hiểm xã hội Việt Nam là ai? Người đứng đầu Bảo hiểm xã hội Việt Nam có trách nhiệm giải quyết công việc trong giới hạn phạm vi nào? - Câu hỏi của anh Bảo (Hà Nội).
Bảo hiểm nhân thọ có phải chịu thuế giá trị gia tăng không? Nếu có thì mức thuế suất là bao nhiêu phần trăm? Tôi đang tính mua bảo hiểm nhân thọ cho bản thân và người hưởng sẽ là con gái tôi, tôi thắc mắc liệu bảo hiểm nhân thọ có phải đóng thuế giá trị gia tăng không? Nếu có thì mức thuế suất là bao nhiêu?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Chính sách hỗ trợ bảo hiểm nông nghiệp áp dụng đối với tổ chức, cá nhân dựa trên nguyên tắc cụ thể nào?
17:45 | 01/06/2022
.png)
