quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế hoạt động trên lãnh thổ Việt Nam;
- Doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh cá thể, tổ hợp tác, tổ chức khác và cá nhân có thuê mướn, sử dụng lao động theo hợp đồng lao động.
Mức đóng và phương thức đóng BHXH của người lao động khi tham gia BHXH bắt buộc được quy định như thế nào?
Theo quy định tại Điều 85
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau điều khoản chống bế tắc là gì? Cổ đông có được quyền thỏa thuận Điều khoản chống bế tắc hay không? Doanh nghiệp phải lưu giữ Điều lệ công ty ở đâu? Câu hỏi của anh Q.P.Q đến từ TP.HCM.
Sở Giao dịch hàng hóa có quyền cho phép thành viên đã bị chấm dứt tư cách thành viên thực hiện hoạt động mua bán hàng hóa qua đơn vị này không? Nếu không được quyền mà cho phép thì bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của anh An (Hà Nội).
Em có mẫu bảng thanh toán tiền thuê ngoài dùng cho thuê khoán việc áp dụng đối với doanh nghiệp vừa và nhỏ không em? Và khi điền nội dung bị sai thì xử lý như thế nào? Đây là câu hỏi của anh G.K đến từ Long An.
Em ơi hiện có văn bản nào hướng dẫn về mẫu bảng phân bổ tiền lương và Bảo hiểm xã hội áp dụng đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa không em? Nội dung ghi trên mẫu này nếu viết sai thì xử lý như thế nào vậy? Đây là câu hỏi của anh Q.H đến từ Trà Vinh.
Hiện tại văn bản nào đang hướng dẫn về mẫu bảng thanh toán tiền làm thêm giờ áp dụng cho doanh nghiệp nhỏ và vừa? Nội dung ghi trên mẫu bảng thanh toán tiền làm thêm giờ có được phép ghi tắt không? Đây là câu hỏi của anh P.T đến từ Hải Dương.
Chị có đăng ký 01 khóa học của Công ty Đào tạo Kinh Doanh NIK và đã chuyển trước 25 triệu, khóa học sẽ bắt đầu ngày 18/6/2022. Nay vì một số lý do chị không muốn tham dự khóa học này nữa, và muốn được hoàn lại số tiền. Thì bên Công ty NIK họ trả lời rằng chị chỉ được hoàn lại 40% (tiền của giảng viên thôi). Lúc đăng ký thì họ cũng không thông báo
Cho tôi hỏi tiêu chuẩn, điều kiện để được làm Giám đốc công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên được quy định như thế nào? Tôi muốn làm Giám đốc tại công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên có bắt buộc các bằng cấp hay chứng chỉ gì không?
Theo quy định của pháp luật hiện nay thì còng số 8 là gì? Công an nhân dân có phải đối tượng được trang bị còng số 8 khi thực hiện nhiệm vụ không? Khi nào Công an nhân dân được phép sử dụng còng số 8?
Điều 104 Bộ luật lao động 2019 quy định về việc thưởng như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai
Hợp đồng dự án đầu tư có sử dụng đất gồm các nội dung chính nào? Tải về file hướng dẫn lập hợp đồng dự án đầu tư có sử dụng đất? Tại thời điểm ký kết hợp đồng dự án đầu tư có sử dụng đất, nhà đầu tư phải đáp ứng các yêu cầu nào?
Bảo hiểm thương mại là gì? Đặc điểm của bảo hiểm thương mại là gì? Bảo hiểm thương mại được phân loại như thế nào? Mức hưởng bảo hiểm xã hội được tính trên cơ sở nào theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014?
Thực phẩm nào cũng đều bắt buộc tăng cường vi chất dinh dưỡng? Không thực hiện tăng cường vi chất dinh dưỡng theo quy định thì có bị phạt không? Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính đối với hành vi không thực hiện tăng cường vi chất dinh dưỡng theo quy định là bao lâu?
Tổ chức đám cưới cho trẻ em (tảo hôn) sẽ bị xử lý như thế nào theo quy định của pháp luật? Cho tôi hỏi tảo hôn có vi phạm pháp luật hay không? Con tôi năm nay 15 tuổi, mẹ tôi bắt cháu phải làm đám cưới với con của bạn mẹ, người này hơn con bé đến 16 tuổi và sẽ tiến hành đăng ký kết hôn khi con tôi đủ tuổi. Hành vi trên của mẹ tôi có vi phạm pháp
Cho tôi hỏi tổ chức tín dụng là công ty cổ phần phải có tối thiểu bao nhiêu cổ đông? Cổ đông của tổ chức tín dụng là công ty cổ phần có được chuyển nhượng cổ phần của mình không? Câu hỏi của chị T.N.P.V từ Gia Lai.
Đơn vị tôi có 01 nhân viên nghỉ việc do ốm đau trong tháng 7/2020 (bắt đầu từ ngày 22/7/2020). Vậy nếu nhân viên này nghỉ ốm theo quy định trên 14 ngày làm việc trong tháng thì nhân viên này nghỉ đến hết ngày 11/8/2020 (thứ 7, chủ nhật do đơn vị tôi nghỉ không làm việc) hay nghỉ đến hết ngày 21/8/2020 thì doanh nghiệp mới phải báo giảm lao động