Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Lương tháng 13

Pháp luật Năm 2024 là năm con gì? Còn mấy ngày nữa tới Tết 2024? Mùng 1 Tết 2024 là ngày mấy dương lịch? 08:32 | 09/11/2023
Chạp năm Quý Mão đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn). Như vậy, năm 2024 công chức, viên chức sẽ được nghỉ tết Âm lịch kéo dài 07 ngày (5 ngày theo quy định và 2 ngày nghỉ bù), cụ thể là từ ngày 8/2/2024 đến hết ngày 14/2/2024. >> Xem thêm: Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 và Tết Âm lịch năm 2024 Công ty có bắt buộc phải trả lương tháng 13
Pháp luật Mùng 1 Tết năm 2024 là ngày mấy, thứ mấy? Giao thừa 2024 là thứ mấy, ngày mấy dương lịch? Mấy ngày nữa tới Tết? 10:26 | 03/01/2024
buộc phải trả lương tháng 13 cho người lao động khi đến Tết không? Hiện nay, pháp luật không quy định việc doanh nghiệp phải bắt buộc trả lương tháng 13 cho người lao động. Việc trả lương tháng 13 cho người lao động phụ thuộc vào thỏa thuận giữa người lao động và doanh nghiệp. Nếu có thưởng (lương tháng 13) thì người sử dụng lao động sẽ ban hành quy
Pháp luật Các tiêu chí đánh giá nhân viên cuối năm gồm những tiêu chí nào? Có bắt buộc thưởng tết cho nhân viên xuất sắc năm không? 16:45 | 01/12/2023
thức khác hoặc là bằng tài sản. Cách tính lương tháng 13 tham khảo cho doanh nghiệp? Hiện nay, pháp luật không quy định việc doanh nghiệp phải bắt buộc trả lương tháng 13 cho người lao động. Tuy nhiên, dưới dây là hai cách tính lương tháng 13 tham khảo dành cho doanh nghiệp: (1) Đối với người lao động đã làm đủ 12 tháng trở lên: Mức lương tháng
Pháp luật Con chưa thành niên có được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng không nếu cha đang hưởng lương hưu thì qua đời? 15:40 | 02/08/2022
Con chưa thành niên có được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng không nếu cha đang hưởng lương hưu thì qua đời? Chồng tôi mất khi đang hưởng lương hưu, con tôi mới 13 tuổi thì có được trợ cấp tuất không? Nếu có thì mức hưởng trợ cấp tuất hằng tháng được bao nhiêu?
Pháp luật Tháng sau mới ra quyết định nâng lương cho tháng trước có vi phạm gì không? Có bị truy thu bảo hiểm tháng trước hay không? 08:12 | 25/08/2022
Đầu tháng 8, là ngày 02/08/2022 thì bên công ty chị mới nâng lương Cơ bản cho toàn thể nhân viên trong Công ty. Nhưng mà áp dụng từ ngày 01/07/2022. Trong khi đó tháng 7 thì bên Chị đã nâng lương theo quy định của nhà nước rồi, đã cao hơn mức tối thiểu vùng rồi. Đóng Bảo hiểm đã xong hết. Xong đầu tháng 08/2022 Sếp nói nâng như vậy mà lại nâng từ
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Báo cáo của Tổ chức đấu thầu phát hành trái phiếu doanh nghiệp đối với trái phiếu phát hành tại thị trường trong nước theo Thông tư 76/2024 thế nào?
Pháp luật
Thẩm quyền giao đất, cho thuê đất, cho phép chuyển mục đích sử dụng theo Luật Đất đai mới nhất?
Pháp luật
Hồ sơ điều chỉnh thông tin cá nhân của người tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện theo Nghị định 143/2024 thế nào?
Pháp luật
Người đưa hối lộ để làm sai lệch giá trị tài sản thẩm định giá nhằm vụ lợi có bị vi phạm pháp luật không?
Pháp luật
Tai nạn giao thông là gì? Mẫu bản tường trình tai nạn giao thông đường bộ mới nhất hiện nay? Tải mẫu?
Pháp luật
Mã QR là gì? Mức phạt hành chính tội đánh tráo mã QR để chiếm đoạt tiền của người khác là bao nhiêu?
Pháp luật
Cán bộ công chức có phải thực hiện kê khai tài sản, tài khoản ở nước ngoài của vợ/chồng hay không?
Pháp luật
Được ủy quyền lại hợp đồng ủy quyền giải quyết tranh chấp đất đai hay không theo quy định pháp luật?
Pháp luật
Nguyên tắc tính hao mòn tài sản kết cấu hạ tầng giao thông đường bộ theo Thông tư 74/2024 thế nào?
Pháp luật
Cơ sở dữ liệu về các loại tài sản công do cơ quan nào xây dựng? Cơ sở dữ liệu quốc gia về tài sản công bao gồm cơ sở dữ liệu nào?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào