Cho tôi hỏi tại các doanh nghiệp SCIC thì người lao động sẽ được hưởng những quyền hạn gì? Người lao động có thể tham gia quản lý doanh nghiệp SCIC thông qua hình thức tổ chức hội nghị người lao động không? Câu hỏi của anh Phúc từ Bình Dương.
Mẫu biên bản hội nghị người lao động mới nhất là mẫu nào? Hội nghị người lao động của doanh nghiệp nhà nước được tổ chức từ cấp nào? Công tác chuẩn bị tổ chức hội nghị người lao động tại doanh nghiệp nhà nước như thế nào?
Người sử dụng lao động tổ chức đối thoại tại nơi làm việc bao lâu một lần? Nội dung đối thoại tại nơi làm việc có bao gồm yêu cầu về quyền lợi của người lao động đối với người sử dụng lao động hay không?
Người sử dụng lao động không được phân biệt đối xử về tiền lương đối với người lao động gia nhập tổ chức đại diện người lao động đúng không? Nghĩa vụ của người sử dụng lao động đối với tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở được quy định như thế nào?
Nghĩa vụ của người lao động và người sử dụng lao động trong quan hệ lao động là gì? Việc xây dựng quan hệ lao động được quy định thế nào? Người sử dụng lao động không được thực hiện những hành vi nào? Chính sách của Nhà nước về lao động là gì?
Hình thức tổ chức hội nghị người lao động tại công ty? Nội dung hội nghị người lao động gồm những gì? Trách nhiệm ban hành quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc là gì? Nguyên tắc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc?
Người sử dụng lao động có phải tổ chức đối thoại tại nơi làm việc trong trường hợp cho người lao động tạm đình chỉ công việc không? Số lượng và thành phần tham gia đối thoại tại nơi làm việc trong trường hợp cho người lao động tạm đình chỉ công việc được quy định như thế nào?
Mẫu Nghị quyết hội nghị người lao động mới nhất hiện nay được quy định thế nào? Hội nghị người lao động tổ chức khi nào? Thành phần tham dự hội nghị người lao động gồm những ai theo quy định hiện hành?
Tôi làm cho một công ty có liên quan đến hóa chất, nhóm tôi khoảng 30 người. Trong thời gian làm việc thì tôi không thấy có khóa tổ chức huấn luyện an toàn hóa chất nào? Vậy tôi muốn hỏi rằng việc không tổ chức huấn luyện an toàn hóa chất cho 30 người lao động bị phạt như thế nào?
Tổ chức đại diện người lao động thực hiện việc thương lượng tập thể với người sử dụng lao động nhằm mục đích gì? Tổ chức đại diện người lao động có được thương lượng tập thể về mức lao động và thời giờ làm việc với người sử dụng lao động không?
Người lao động có quyền tham vấn với người sử dụng lao động để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của mình hay không? Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc thì có bắt buộc tổ chức đối thoại tại nơi làm việc không?
Cho tôi hỏi đình công là gì? Trường hợp hòa giải thành thì có được đình công không? Tổ chức đại diện người lao động có quyền tổ chức đình công mà không cần lấy ý kiến người lao động có được không? Câu hỏi của bạn L.V.T (Long An).
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Tổ chức đại diện người lao động tổ chức và lãnh đạo đình công phải gửi văn bản quyết định đình công cho người sử dụng lao động trước bao nhiêu ngày trước khi đình công? Câu hỏi của anh B (Nghệ An).
Người sử dụng lao động có bắt buộc phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động hay không? Nếu bắt buộc thì chi phí khám sức khỏe định kỳ và điều trị bệnh cho người lao động sẽ do ai chi trả?
Hiểu như thế nào về quan hệ lao động mới đúng vậy em? Quan hệ lao động được xác lập qua thương lượng theo nguyên tắc gì? Tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong quan hệ lao động có các quyền và nghĩa vụ như thế nào? Câu hỏi của chị Q.N ở Nha Trang.
Xin chào. Cho tôi hỏi, người lao động có được quyền đình công khi cảm thấy công ty đang bóc lột sức lao động của mình hay không? Hiện tại, sau thời gian dài phải nghỉ việc do Covid-19, công ty tôi bắt đầu nghĩ ra hàng loạt kế sách, bắt chúng tôi phải làm thêm giờ, đồng thời còn bị giảm lương. Chúng tôi hiện muốn đình công để phản đối các chính
Nghe nói từ năm 2021 sẽ có những thay đổi về hợp đồng lao động cụ thể trong hợp đồng lao động sẽ buộc phải ghi chức danh của NSDLĐ khi ký hợp đồng đúng không? Ai là người giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi công ty có phải tổ chức khám sức khỏe cho người lao động không? Bao lâu thì công ty sẽ phải tổ chức khám sức cho người lao động? Nếu như công ty không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động thì có bị xử phạt không?
Doanh nghiệp thay đổi cơ cấu tổ chức dẫn đến nhiều người lao động mất việc nhưng không trao đổi ý kiến với tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở (công đoàn hoặc một tổ chức tương đương (nếu có)) đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở mà người lao động là thành viên. Trong trường hợp này doanh nghiệp sẽ bị xử phạt như thế nào
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động có thể tham gia quản lý doanh nghiệp SCIC thông qua hình thức tổ chức Hội nghị người lao động không?
14:34 | 02/02/2023
