hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo như quy định trên, ngày kỷ niệm 113 năm Ngày Bác Hồ ra đi tìm đường cứu nước không nằm trong các ngày được nghỉ lễ, tết dành cho người lao động theo quy định.
Vậy nên, người lao động
Doanh nghiệp dịch vụ có bắt buộc phải đăng tải danh sách nhân viên nghiệp vụ trên trang thông tin điện tử của doanh nghiệp không? Doanh nghiệp dịch vụ không đăng tải thông tin danh sách nhân viên nghiệp vụ trên cổng thông tin điện tử của doanh nghiệp thì bị phạt bao nhiêu tiền?
Tạm đình chỉ công tác có phải là hình thức kỷ luật đối với công chức cấp tỉnh giữ chức vụ lãnh đạo không?
Các hình thức kỷ luật áp dụng đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý được quy định tại khoản 3 Điều 7 Nghị định 112/2020/NĐ-CP như sau:
Các hình thức kỷ luật đối với cán bộ, công chức
1. Áp dụng đối với cán bộ
a) Khiển trách.
b
trách nhiệm kỷ luật?
Căn cứ, Điều 4 Nghị định 112/2020/NĐ-CP quy định về các trường hợp được miễn trách nhiệm kỷ luật như sau:
- Được cơ quan có thẩm quyền xác nhận tình trạng mất năng lực hành vi dân sự khi có hành vi vi phạm.
- Phải chấp hành quyết định của cấp trên theo quy định tại khoản 5 Điều 9 Luật Cán bộ, công chức.
- Được cấp có thẩm quyền
Nhật ngày 01/9/2024 hoặc thứ Ba ngày 03/9/2024 Dương lịch.
- Thông báo phương án nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
- Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp
Cho hỏi, công trình, thiết bị xử lý chất thải tại chỗ là các công trình, thiết bị như thế nào? Cơ sở sản xuất quy mô hộ gia đình có phát sinh khí thải có bắt buộc phải có công trình, thiết bị xử lý chất thải tại chỗ không? Câu hỏi của chị M.D ở Bình Phước.
thức nộp tiền mặt hoặc chuyển vào tài khoản của Quỹ.
Theo đó, thủ tục đăng ký trực tuyến hợp đồng lao động và đóng góp vào Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước như sau:
- Người lao động thực hiện việc đăng ký trực tuyến hợp đồng lao động tại Cổng thông tin điện tử (www.dolab.gov.vn) theo Mẫu số 12 Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định 112/2021/NĐ-CP; tải
quyết định xử lý kỷ luật.
Đối với trường hợp quy định tại khoản 4 Điều 3 Nghị định này thì không thực hiện khoản 1 Điều này.
Trường hợp viên chức có hành vi vi phạm pháp luật bị Tòa án kết án phạt tù mà không được hưởng án treo hoặc bị Tòa án kết án về hành vi tham nhũng thì không thực hiện quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này."
Như vậy, việc xử
(ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày
vào dịp lễ 30 tháng 4 và Quốc tế lao động 1/5.
Lưu ý: Trường hợp ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Dịp lễ 30/4 và 1/5 thì doanh nghiệp có phải thưởng cho người lao động không?
Căn cứ theo quy định tại
được hoãn chuyển đổi vị trí công tác trong những trường hợp nào? (Hình từ Internet)
Công chức kế toán xã không chấp hành quyết định chuyển đổi công tác định kỳ thì có bị xử lý kỷ luật hạ bậc lương hay không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 10 Nghị định 112/2020/NĐ-CP như sau:
Áp dụng hình thức kỷ luật hạ bậc lương đối với công chức không giữ
Thời điểm thực hiện ký quỹ để thực hiện nghĩa vụ trong hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là khi nào?
Căn cứ tại khoản 2 Điều 34 Nghị định 112/2021/NĐ-CP quy định như sau:
Thực hiện ký quỹ
1. Người lao động, đơn vị sự nghiệp và ngân hàng nhận ký quỹ thỏa thuận ký kết hợp đồng ký quỹ để thực hiện nghĩa vụ trong Hợp
nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo đó, mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo
, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Như vậy, lịch nghỉ các ngày lễ cụ thể như sau:
Lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương năm 2024
Theo điểm e khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, vào ngày Giỗ Tổ Hùng Vương, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động trong 1
Các hình thức kỷ luật đối với cán bộ, công chức ra sao?
Căn cứ, khoản 3 Điều 7 Nghị định 112/2020/NĐ-CP quy định về hình thức kỷ luật đối với cán bộ, công chức như sau:
“3. Áp dụng đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý
a) Khiển trách.
b) Cảnh cáo.
c) Giáng chức.
d) Cách chức.
đ) Buộc thôi việc.”
Như vậy, căn cứ vào trường hợp
Điều kiện tối thiểu thành lập chi đoàn hiện nay là gì?
* Điều kiện tối thiểu thành lập chi đoàn:
Căn cứ theo quy định tại khoản 4 Điều 17 Điều lệ Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh (được hướng dẫn bởi tiết b điểm 11.2 khoản 11 Hướng dẫn 16-HD/TWĐTN-BTC năm 2018) như sau:
4. Đơn vị có ba đoàn viên trở lên được thành lập chi đoàn. Nếu chưa đủ
Thông báo tuyển dụng công chức cấp xã và tiếp nhận hồ sơ dự tuyển ra sao?
Căn cứ quy định tại Điều 17 Nghị định 112/2011/NĐ-CP; điều này được sửa đổi bởi khoản 8 Điều 1 Nghị định 34/2019/NĐ-CP như sau:
“8. Sửa đổi, bổ sung Điều 17 như sau:
“Điều 17. Thông báo tuyển dụng và tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
1. Ủy ban nhân dân cấp huyện phải
/VPCP-KGVX năm 2022 hướng dẫn nghỉ từ ngày 01 tháng 9 năm 2023 đến hết ngày 04 tháng 9 năm 2023. Tuy nhiên, có một số doanh nghiệp áp dụng chế độ làm việc vào ngày thứ 7, khoảng thời gian từ ngày 01/9/2023 đến ngày 4/9/2023 sẽ có 02 ngày là thứ 7 và chủ nhật.
Tại điểm đ khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
...
1
Người đi làm thứ 7 được nghỉ 3 hay 4 ngày trong dịp Lễ Quốc khánh 2023?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 về ngày nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Kỷ niệm 113 năm Ngày Bác Hồ ra đi tìm đường cứu nước vào ngày 5 tháng 6 có đúng không? Ngày này người lao động có được nghỉ làm hay không?
13:45 | 05/06/2024
.png)
.png)
.jpg)
