Văn phòng con nuôi nước ngoài được thuê người lao động Việt Nam không? Nếu có thì lao động cần đáp ứng yêu cầu gì? Việc kiểm tra nhân sự làm việc tại Văn phòng con nuôi nước ngoài được quy định thế nào? câu hỏi của chị Tr (Hòa Bình).
Cho tôi hỏi những đối tượng nào được hưởng tiền nhuận bút trên Cổng thông tin điện tử của Thanh tra Chính phủ? Tiền nhuận bút của các tác giả, chủ sở hữu tác phẩm được tính như thế nào? Câu hỏi của chị BTHG từ Hà Nội.
Công ty mình muốn công nhân nghỉ phép hàng năm hết trong năm, công ty có thông báo trước cho người lao động, tham khảo ý kiến. Nhưng giờ bên người lao động không đồng ý nghỉ theo thoả thuận vậy mình có được bắt người lao động nghỉ không?
Công ty của tôi mới thành lập và là đơn vị môi giới trung gian để đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài tuy nhiên tôi chưa rõ hợp đồng đưa người Việt Nam đi nước ngoài làm việc được quy định như thế nào và công ty tôi và bên nhận môi giới có cần thỏa thuận về mức thù lao tối đa mà công ty tôi được nhận khi môi giới không? Câu hỏi
Cho hỏi mức hỗ trợ kinh phí phục hồi chức năng lao động dành cho người lao động bị tai nạn lao động được quy định thế nào? Câu hỏi của chị Lan Chi đến từ Phú Yên.
Cho tôi hỏi nhiệm kỳ bổ nhiệm đối với trọng tài viên lao động theo quy định pháp luật là bao nhiêu năm? Trọng tài viên lao động làm việc theo chế độ nào? Câu hỏi của anh T.Q.Đ từ Thành phố Hồ Chí Minh.
Người lao động phải ký quỹ bao nhiêu với doanh nghiệp đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Hàn Quốc? Người lao động chỉ phải ký quỹ với doanh nghiệp đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Hàn Quốc vào thời điểm nào? Tôi xin cảm ơn. Câu hỏi của chị V (Bình Định).
Người được hưởng BHXH một lần khi có mức suy giảm khả năng lao động bao nhiêu phần trăm? Thời điểm người lao động được chi trả BHXH một lần là khi nào? Người lao động có được chủ động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động không?
Lao động hợp đồng trong Quân đội có được bình xét thi đua cuối năm không? Lao động hợp đồng trong Quân đội được tặng danh hiệu Lao động tiên tiến khi nào? Tổ chức chương trình buổi lễ phát động thi đua trong Quân đội nhân dân Việt Nam như thế nào?
Cho tôi hỏi, hiện tại tôi đang làm việc tại một Công ty giày da tại TP.HCM, nếu công ty tôi trả lương thấp hơn mức lương tối thiểu luật quy định cho người lao động thì công ty tôi sẽ bị xử lý như thế nào? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi đã có thông báo lịch nghỉ tết dương lịch 2023 với công chức, viên chức và người lao động của 63 tỉnh thành hay chưa? – Câu hỏi của anh Trí (TP HCM)
Sắp tới, tôi sẽ ký hợp đồng lao động nên tôi muôn biết khi nào bị chấm dứt hợp đồng lao động và đơn phương chấm dứt hợp đồng của người lao động và người sử dụng lao động được quy định như thế nào?
Cho chị hỏi, công ty chị cần cắt giảm nhân sự do không đạt hiệu quả trong công việc thì có thể xử lý theo phương án giảm lương hay theo phương án đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? - Câu hỏi của chị T. (Tiền Giang).
Mẫu Bảng tính lương theo sản phẩm bằng Excel thế nào? Căn cứ vào đâu để tính lương theo sản phẩm cho người lao động? Kỳ hạn trả lương cho người lao động được pháp luật lao động quy định như thế nào?
Thư từ chối ứng viên dành cho người sử dụng lao động khi tuyển dụng lao động? Quyền tuyển dụng lao động của người sử dụng lao động được quy định thế nào? Người sử dụng lao động có nghĩa vụ phải đào tạo người lao động sau khi tuyển dụng lao động hay không?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề xuất khẩu lao động. Cho tôi hỏi người trong độ tuổi thực hiện nghĩa vụ quân sự có được xuất khẩu lao động? Quyền và nghĩa vụ của người xuất khẩu lao động là gì? Câu hỏi của anh Thành Nam ở Hải Dương.
Tôi đang giữ vị trí giám đốc của một công ty TNHH 1 thành viên với hợp đồng không xác định thời hạn. Bây giờ, tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng thì chỉ cần báo trước 45 ngày thôi đúng không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
tiền lương cho người lao động trên 20 triệu đồng có cần phải có chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt không? Công ty tôi có đóng bảo hiểm xã hội và thuế thu nhập cá nhân cho nhân viên đầy đủ. Đây là câu hỏi của chị Bích Hồng đến từ Đà Nẵng.
Trường hợp người lao động cao tuổi làm việc liên tục ở Công ty cổ phần thực phẩm 10 năm nay xin nghỉ việc (chấm dứt hợp đồng lao động) thì Công ty có phải trả trợ cấp thôi việc cứ mỗi năm là 1/2 tháng lương hay không? (trong suốt thời gian công tác người lao động này không tham gia bảo hiểm xã hội và bảo hiểm thất nghiệp).