2010 như sau:
Quyền của viên chức về nghỉ ngơi
1. Được nghỉ hàng năm, nghỉ lễ, nghỉ việc riêng theo quy định của pháp luật về lao động. Do yêu cầu công việc, viên chức không sử dụng hoặc sử dụng không hết số ngày nghỉ hàng năm thì được thanh toán một khoản tiền cho những ngày không nghỉ.
2. Viên chức làm việc ở miền núi, biên giới, hải đảo, vùng
Tưởng nhớ Nạn nhân của Nạn diệt chủng Đức quốc xã
NGÀY LỄ ÂM LỊCH
+ Ngày vía Thần tài: mùng 10 tháng Giêng tức ngày 9/1/2025 dương lịch.
+ Ngày Rằm tháng Giêng (Tết Nguyên Tiêu): 15/12/2024 âm lịch là ngày 14/1/2025 dương lịch
Thông tin mang tính chất tham khảo.
Tết Dương lịch 2025 nghỉ mấy ngày?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy
việc thực hiện chế độ, chính sách, pháp luật đối với người lao động.
Theo đó, đoàn viên khi tham gia Công đoàn được hưởng các quyền lợi sau:
- Yêu cầu Công đoàn đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng khi bị xâm phạm.
- Được thông tin, thảo luận, đề xuất và biểu quyết công việc của Công đoàn; được thông tin về đường lối, chủ trương
Giải đáp thắc mắc về quyết toán thuế thu nhập cá nhân 2023?
Câu 1: Mình đang làm cho công ty B, đến tháng 7/2022 mình chuyển đến công ty C (công ty C là công ty mẹ của công ty B). Xin hỏi cách quyết toán cho trường này là như thế nào?
Trả lời:
Theo quy định tại Điều 8 Nghị định 126/2020/NĐ-CP quy định: Trường hợp cá nhân là người lao động được
ngày nghỉ hằng tuần của người lao động rơi vào chủ nhật. Do đó, người lao động có thể nghỉ vào ngày 20/10/2024 nếu ngày đó là ngày nghỉ hằng tuần.
Ngoài ra, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong Ngày Phụ nữ Việt Nam 20 10.
Đồng thời, người lao động nếu có nhu cầu nghỉ vào Ngày Phụ nữ Việt Nam 20
của người lao động.
Nhằm hạn chế tình trạng trên, căn cứ khoản 6 Điều 21 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về trách nhiệm của người sử dụng lao động là “Cung cấp chính xác, đầy đủ, kịp thời thông tin, tài liệu liên quan đến việc đóng, hưởng bảo hiểm xã hội theo yêu cầu của cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền, cơ quan bảo hiểm xã hội”, BHXH Thành
vị phải ngừng việc thì được trả lương theo mức do hai bên thỏa thuận nhưng không được thấp hơn mức lương tối thiểu;
3. Nếu vì sự cố về điện, nước mà không do lỗi của người sử dụng lao động hoặc do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm, địch họa, di dời địa điểm hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền hoặc vì lý do kinh tế thì
2025 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong ngày 23 tháng chạp năm 2025.
Ngoài ra, người lao động nếu có nhu cầu nghỉ vào ngày 23 tháng chạp năm 2025 thì có thể làm đơn xin nghỉ hưởng lương hoặc
phí cho người đi công tác, trừ trường hợp được quy định cụ thể tại khoản 4 Điều này”.
Căn cứ theo quy định trên thì cơ quan biệt phái viên chức thì có trách nhiệm thanh toán các khoản công tác phí cho người đi công tác theo quy định.
Viên chức là lao động nữ đang mang thai có thuộc diện biệt phái công tác không?
Căn cứ Điều 36 Luật Viên chức 2010
không thể nhận thức, làm chủ được hành vi của mình, đồng thời là nạn nhân của bạo lực gia đình do chồng, vợ của họ gây ra làm ảnh hưởng nghiêm trọng đến tính mạng, sức khỏe, tinh thần của họ.
3. Chồng không có quyền yêu cầu ly hôn trong trường hợp vợ đang có thai, sinh con hoặc đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi."
Như vậy trong trường hợp của bạn vẫn
biện pháp ĐBAT khác cho người lao động nêu tại 2.2 và các mục khác có liên quan của quy chuẩn này (ví dụ: công việc thi công lắp dựng kết cấu, ván khuôn và đổ bê tông nêu tại 2.10 và 2.11).
- Người lao động làm việc trên cao, trên mái phải được đào tạo, được trang bị đầy đủ các phương tiện bảo vệ, chống rơi, ngã theo quy định tại 2.19 và QCVN 23
Cho tôi hỏi tại TP. HCM có hướng dẫn thu, sử dụng học phí và các khoản thu khác; thực hiện chế độ miễn, giảm học phí năm học 2022 - 2023 không? Chị Ân đến từ Lào Cai thắc mắc.
Cho tôi hỏi trường hợp có nhiều công chức bằng điểm nhau khi xét nâng bậc lương trước thời hạn thì phải lựa chọn như thế nào? Đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua toàn quốc thì công chức có thể xét nâng lương trước thời hạn bao nhiêu tháng? Câu hỏi của anh Hữu từ Hà Nội
Lỗi thô bạo khi thi đấu bóng đá có bị truy cứu trách nhiệm hình sự không? Hành vi bạo lực trên sân đấu bị xử phạt bao nhiêu tiền? - Câu hỏi của anh Minh tại Hà Nội
Cho tôi hỏi thế nào là đình công? Những trường hợp đình công nào là hợp pháp? Hành vi nào bị cấm trước, trong và sau đình công? Cảm ơn TVPL vì đã hỗ trợ giải đáp! - Đây là câu hỏi của bạn Tiên đến từ Vĩnh Long.
Tôi có câu hỏi là hợp tác xã nông nghiệp có được thành lập tổ chức Công đoàn không? Hợp tác xã nông nghiệp thành lập tổ chức Công đoàn khi nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.N đến từ Bình Dương.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau người được giao nhiệm vụ tư vấn tâm lý cho đối tượng cai nghiện ma túy tự nguyện tại gia đình tại cấp xã được hưởng thù lao hàng tháng là bao nhiêu? Câu hỏi của anh D.A.V đến từ Thái Nguyên.
Cho tôi hỏi thời hạn trao đổi, cung cấp thông tin trong việc khởi kiện ra tòa án đối với hành vi vi phạm pháp luật về bảo hiểm xã hội là khi nào? Tổ chức Công đoàn có trách nhiệm cung cấp thông tin gì để chuẩn bị cho việc khởi kiện? Câu hỏi của chị Thương từ Bến Tre.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thơ 20 11 trang trí bảng, làm báo tường, viết thiệp? Ngày 20 11 ngày Nhà giáo Việt Nam những ai được nghỉ?
09:38 | 16/11/2024
