Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại
dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Bên cạnh đó, tại Điều 111 Bô luật Lao động 2019 cũng quy định ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết thì người lao động được nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp.
Như vậy lịch nghỉ lễ Quốc khánh 2/9/2023 của người lao động sẽ linh hoạt
Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Bệnh cạnh đó tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm
ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
- Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Âm lịch cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức.
Người lao động đi làm vào ngày Tết Nguyên đán được trả lương thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, quy định
Bị can, bị cáo bị áp dụng biện pháp cấm đi khỏi nơi cư trú cần thực hiện các nghĩa vụ gì?
Bị can, bị cáo bị áp dụng biện pháp cấm đi khỏi nơi cư trú cần thực hiện các nghĩa vụ gì? (hình từ Internet)
Theo quy định tại khoản 1 Điều 123 Bộ luật Tố tụng hình sự 2015 định nghĩa cấm đi khỏi nơi cư trú như sau:
– Không đi khỏi nơi cư trú nếu không
như sau:
Tạm giữ
1. Tạm giữ có thể áp dụng đối với người bị giữ trong trường hợp khẩn cấp, người bị bắt trong trường hợp phạm tội quả tang, người phạm tội tự thú, đầu thú hoặc đối với người bị bắt theo quyết định truy nã.
2. Những người có thẩm quyền ra lệnh giữ người quy định tại khoản 2 Điều 110 của Bộ luật này có quyền ra quyết định tạm
dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ
khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Bệnh cạnh đó tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động
tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ
hợp 17 ngày nghỉ lễ Tết năm 2024 được nghỉ làm hưởng nguyên lương mà người lao động cần biết? (Hình từ Internet)
Người lao động có được hưởng ngày nghỉ lễ, Tết nhiều hơn quy định không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về ngày nghỉ hàng năm của người lao động như sau:
Nghỉ hằng năm
1. Người lao động làm
nghỉ theo quy định tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
Nhà nước có những chính sách nào nhằm phát triển ngành Báo chí?
Chính sách của Nhà nước về phát triển báo chí được quy định tại Điều 5 Luật Báo chí 2016 được sửa đổi bởi khoản 1 Điều 20 Luật sửa đổi, bổ sung một số Điều của 37 Luật có liên quan đến quy hoạch 2018, cụ thể như sau:
Chính sách của
tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Đồng thời căn cứ Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít
chương trình khung về đào tạo đấu thầu;
d) Cấp chứng chỉ cho các cá nhân không tham gia lớp đào tạo đấu thầu hoặc các cá nhân có tham gia nhưng không đáp ứng đầy đủ các điều kiện quy định tại Khoản 1 Điều 111 của Nghị định này;
đ) Không lưu trữ hồ sơ các khóa đào tạo, bồi dưỡng về đấu thầu mà mình tổ chức theo quy định;
e) Không báo cáo định kỳ hàng
Cơ quan thuế có chủ động hoàn thuế thu nhập cá nhân cho người nộp thuế hay không?
Theo quy định tại Điều 28 Thông tư 111/2013/TT-BTC quy định về hoàn thuế như sau:
Hoàn thuế
1. Việc hoàn thuế thu nhập cá nhân áp dụng đối với những cá nhân đã đăng ký và có mã số thuế tại thời điểm nộp hồ sơ quyết toán thuế.
2. Đối với cá nhân đã ủy quyền
Điều kiện để hoàn thuế thu nhập cá nhân là gì?
Điều kiện để hoàn thuế thu nhập cá nhân được quy định tại khoản 2 Điều 8 Luật Thuế thu nhập cá nhân 2007 như sau:
Quản lý thuế và hoàn thuế
1. Việc đăng ký thuế, kê khai, khấu trừ thuế, nộp thuế, quyết toán thuế, hoàn thuế, xử lý vi phạm pháp luật về thuế và các biện pháp quản lý thuế được thực
Chi tiết mức lương hưu tháng 8 2024? Mức lương hưu tháng 8 2024 nhận được là bao nhiêu theo quy định mới?
Việc tính mức lương lương hưu từ 1/7/2024 được thực hiện theo Điều 2 Nghị định 75/2024/NĐ-CP.
Theo đó, mức lương hưu tháng 8 2024 gồm có như sau:
(1) Đối với đối tượng tại khoản 1 Điều 1 Nghị định 75/2024/NĐ-CP:
Tăng thêm 15% trên mức
đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không? (Hình từ Internet)
Ngày nghỉ hằng tuần của công nhân giám sát an toàn trong hầm lò được quy định như thế nào?
Theo khoản 1 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không
Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và
Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Đồng thời, căn cứ quy định tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019
Quốc tế lao động: Nghỉ 01 ngày vào ngày 01/5 Dương lịch.
Ngoài ra, theo khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019, nếu những ngày nghỉ kể trên trùng với ngày nghỉ hằng tuần của người lao động thì người này sẽ được nghỉ bù vào ngày làm việc của tuần kế tiếp.
Tuy nhiên, điều đặc biệt là trong năm 2023, ngày Giổ tổ Hùng Vương 10/3 âm lịch rơi vào thứ Bảy
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Còn bao nhiêu ngày nữa đến Lễ Vu Lan 2023? Đốt vàng mã vào ngày lễ Vu Lan không đúng nơi quy định thì có thể bị phạt tiền bao nhiêu?
14:40 | 26/07/2023
