động, biệt phái, luân chuyển và không phân biệt người địa phương với người nơi khác đến) đã được xếp lương theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định, đang công tác và đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn, gồm:
1. Cán bộ, công chức, viên chức (kể cả người tập sự) trong các cơ quan, tổ chức, đơn
sao? Chế độ tiền thưởng Tết cho người hưu trí năm 2025 như thế nào?
Mức trợ cấp hưu trí nghỉ hưu trước tuổi năm 2025 được hưởng khi sắp xếp bộ máy tại Nghị định 178 năm 2024 thế nào?
Ngày 31/12/2024, Chính phủ ban hành Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong
năm cho các cá nhân thuộc đối tượng quy định tại Điều 2 Quy chế này có kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng trong năm từ mức hoàn thành nhiệm vụ trở lên.
b) Căn cứ xét thưởng là Quyết định phê duyệt kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức, người lao động hằng năm của cấp có thẩm quyền.
...
Như vậy, tiêu chí xét thưởng
Kiểm soát biên chế mới sau sáp nhập: Không vượt tổng số CBCCVC không giữ chức danh lãnh đạo, quản lý hiện có? Mục đích sắp xếp, bố trí CBCCVC không giữ chức danh lãnh đạo, quản lý không vượt tổng số CBCCVC hiện có?
thuộc Hội đồng nhân dân, Uỷ ban nhân dân cấp tỉnh, cấp huyện và khung số lượng cấp phó của các cơ quan này. Căn cứ điều kiện cụ thể, tiêu chí và quy định khung của Trung ương, cấp uỷ địa phương lãnh đạo việc sắp xếp, bố trí cho phù hợp. Rà soát, sắp xếp tổ chức bên trong của các sở, ngành theo hướng tinh gọn đầu mối, kiên quyết cắt giảm số lượng, sắp
các đối tượng quy định tại khoản 2 Điều 2 Nghị định này.
...
Theo đó, chế độ tiền thưởng theo Nghị định 73 được dùng để:
- Thưởng đột xuất theo thành tích công tác
- Thưởng định kỳ hằng năm theo kết quả đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành công việc của từng người hưởng lương trong cơ quan, đơn vị.
>>> Mẫu Thông báo nhận tiền thưởng theo Nghị
từ trung ương đến xã, phường, thị trấn (sau đây gọi chung là cấp xã) và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang (bao gồm cả trường hợp điều động, biệt phái, luân chuyển và không phân biệt người địa phương với người nơi khác đến) đã được xếp lương theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định, đang công tác và đến công tác
lượng vũ trang (bao gồm cả trường hợp điều động, biệt phái, luân chuyển và không phân biệt người địa phương với người nơi khác đến) đã được xếp lương theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định, đang công tác và đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, gồm:
1. Cán bộ, công chức, viên chức (kể cả
trong lực lượng vũ trang (bao gồm cả trường hợp điều động, biệt phái, luân chuyển và không phân biệt người địa phương với người nơi khác đến) đã được xếp lương theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định, đang công tác và đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, gồm:
1. Cán bộ, công chức, viên
trong lực lượng vũ trang (bao gồm cả trường hợp điều động, biệt phái, luân chuyển và không phân biệt người địa phương với người nơi khác đến) đã được xếp lương theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định, đang công tác và đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, gồm:
1. Cán bộ, công chức, viên
như sau:
Đánh giá, xếp loại
Mức thưởng
(mức lương cơ sở hiện nay: 2.340.000 đồng)
Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
+ Năm 2024: 04 lần mức lương cơ sở
+ Năm 2025 trở đi: 08 lần mức lương cơ sở
Hoàn thành tốt nhiệm vụ
+ Năm 2024: 3,5 lần mức lương cơ sở
+ Năm 2025 trở đi: 07 lần mức lương cơ sở
Hoàn thành nhiệm vụ
. Với tính chất kỷ luật và công bằng, bản kiểm điểm yêu cầu người viết đưa ra những nhận xét chính xác, khách quan về bản thân.
Để nâng cao trách nhiệm tự phê bình, mỗi cá nhân cần chủ động đánh giá và hoàn thiện mình mỗi ngày. Các cấp lãnh đạo sẽ căn cứ vào bản kiểm điểm để thực hiện đánh giá, xếp loại, cân nhắc các yếu tố tăng lương, thăng chức, hay
-QĐ/TW năm 2023 quy định về phương pháp, quy trình, trách nhiệm, thẩm quyền trong đánh giá, xếp loại đảng viên như sau:
- Đánh giá, xếp loại tổ chức đảng ở cơ sở
+ Đảng ủy bộ phận; chi ủy trực thuộc đảng ủy cơ sở; chi ủy trực thuộc đảng ủy bộ phận tự đánh giá, xếp loại chất lượng đảng bộ, chi bộ mình. Đảng ủy cơ sở xem xét đánh giá, xếp loại chất
của các sản phẩm chính của dự án so với hợp đồng (thông qua các tài liệu công nghệ, chất lượng của sản phẩm tạo ra, quy mô sản xuất…);
d) Chất lượng của báo cáo tổng hợp kết quả dự án và các tài liệu liên quan kèm theo (các tài liệu thiết kế, tài liệu công nghệ, sản phẩm trung gian, tài liệu trích dẫn…).
2. Xếp loại dự án:
Hội đồng nghiệm thu cấp
là cấp xã) và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang (bao gồm cả trường hợp điều động, biệt phái, luân chuyển và không phân biệt người địa phương với người nơi khác đến) đã được xếp lương theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định, đang công tác và đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn
trường hợp điều động, biệt phái, luân chuyển và không phân biệt người địa phương với người nơi khác đến) đã được xếp lương theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định, đang công tác và đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, gồm:
1. Cán bộ, công chức, viên chức (kể cả người tập sự) trong các cơ
Đào tạo trình độ cao đẳng nghề theo niên chế được tổ chức như thế nào? Thời gian đào tạo trình độ cao đẳng nghề theo niên chế được thực hiện ra sao? Xếp loại kết quả học tập đào tạo trình độ cao đẳng nghề theo niên chế được quy định như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Thanh Mai - Long
Chào giá trực tuyến trong đấu thầu là gì?
Chào giá trực tuyến được quy định tại khoản 1 Điều 2 Nghị định 24/2024/NĐ-CP như sau:
Giải thích từ ngữ
1. Chào giá trực tuyến là một quá trình lặp lại nhiều lần việc nhà thầu sử dụng phương tiện điện tử để đưa ra mức giá mới hoặc giá trị mới cho yếu tố ngoài giá có thể định lượng được theo các tiêu
Giảm 15% tổ chức đầu mối bên trong của cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp tỉnh, huyện khi tinh gọn bộ máy theo Công văn 24? Mục đích sắp xếp tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp tỉnh, cấp huyện là gì?
định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư 05/2017/TT-BNV ngày 15 tháng 8 năm 2017 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư 11/2014/TT-BNV ngày 09 tháng 10 năm 2014 và Thông tư 13/2010/TT-BNV ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn, bổ nhiệm ngạch và xếp lương đối