việc thì xử lý kỷ luật như thế nào?
Căn cứ Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 quy định về hình thức xử lý kỷ luật sa thải như sau:
Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải
Hình thức xử lý kỷ luật sa thải được người sử dụng lao động áp dụng trong trường hợp sau đây:
1. Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý gây thương tích, sử dụng
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau theo quy định thì cán bộ, công chức, viên chức của cơ quan Ủy ban Dân tộc phải có chuẩn mực về đạo đức, lối sống như thế nào? Câu hỏi của anh T.L.B đến từ Hải Phòng.
Công ty được đuổi việc người lao động vào cuối năm không?
Trường hợp áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải được quy định tại Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải
Hình thức xử lý kỷ luật sa thải được người sử dụng lao động áp dụng trong trường hợp sau đây:
1. Người lao động có hành vi trộm cắp, tham
TP. HCM nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp ở đâu?
Căn cứ theo quy định tại Điều 17 Nghị định 28/2015/NĐ-CP (được bổ sung bởi khoản 7 Điều 1 Nghị định 61/2020/NĐ-CP) quy định như sau:
Nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp
1. Trong thời hạn 03 tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động chưa có việc làm và
chất tham khảo
Bên cạnh đó, căn cứ khoản 1 Điều 125 Bộ luật Lao động 2019, áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải được quy định như sau:
Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải
Hình thức xử lý kỷ luật sa thải được người sử dụng lao động áp dụng trong trường hợp sau đây:
1. Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý gây thương
cùng chung tay hướng tới những mục tiêu phục hồi đất đai, chống sa mạc hóa và khả năng chống hạn, làm chậm quá trình biến đổi khí hậu, bảo vệ tự nhiên, tăng cường sinh kế và an ninh lương thực cho hàng tỷ người trên toàn thế giới.
Ngày Môi trường thế giới 05/6/2024 rơi vào thứ 4 trong tuần.
Ngày Môi trường Thế giới 2024 rơi vào thứ mấy? Khẩu hiệu
Tôi muốn hỏi Nghị quyết 02-NQ/TW về Đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam được Ban Chấp hành Trung ương Đảng ban hành khi nào? - câu hỏi của chị H.Q (Sa Đéc)
.
3. Cách chức.
4. Sa thải.
Như vậy, trường hợp người lao động vi phạm nội quy công ty và bị công ty xử lý kỷ luật lao động thì người lao động có thể bị áp dụng 1 trong 4 hình thức xử lý kỷ luật nêu trên (tùy thuộc vào hành vi vi phạm tương ứng).
Hiện nay có 04 hình thức xử lý kỷ luật, bao gồm:
- Khiển trách.
- Kéo dài thời hạn nâng lương không
-9, vùng gần tâm bão đi qua cấp 10-11, giật cấp 14, sóng biển cao 3,0-5,0m, vùng gần tâm bão 5,0-7,0m; biển động dữ dội Tàu thuyền hoạt động trong các vùng nguy hiểm nói trên (đặc biệt trên khu vực huyện đảo Hoàng Sa) đều có khả năng chịu tác động của dông, lốc, gió mạnh, sóng lớn.
Mưa lớn:
Cảnh báo: từ chiều tối và đêm 26/10 đến
Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do người lao động đang mang thai có bị xử phạt không? Tôi có ký HĐLĐ có thời hạn 2 năm với công ty. Hiện tại tôi đang mang thai thì công ty lấy lý do rằng trong quá trình tôi mang thai sẽ không đáp ứng được yêu cầu công việc, làm giảm chất lượng, hiệu quả làm việc cho công ty nên muốn chấm dứt hợp đồng
sinh thêm chi phí, khung giá áp dụng không vượt quá 150% khung giá theo quyết định của Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải.
Trong trường hợp doanh nghiệp cảng biển phải bố trí thêm các thiết bị chuyên dùng để hỗ trợ việc bốc, dỡ hàng hóa, giá dịch vụ của thiết bị phát sinh do hai bên tự thỏa thuận.
- Dịch vụ Tàu (Sà lan) ↔ Sà lan, ô tô, toa xe tại cầu
Danh sách khách hàng có phải bí mật kinh doanh của công ty không?
Căn cứ theo khoản 23 Điều 4 Luật Sở hữu trí tuệ 2005, được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 1 Luật Sở hữu trí tuệ sửa đổi 2009 giải thích như sau:
Bí mật kinh doanh là thông tin thu được từ hoạt động đầu tư tài chính, trí tuệ, chưa được bộc lộ và có khả năng sử dụng trong kinh doanh
Tôi có vấn đề muốn hỏi liên quan đến việc sử dụng trẻ em để thực hiện hành vi vận chuyển chất ma túy. Cháu tôi năm nay 14 tuổi, cháu được anh B thuê đi giao chất ma túy cho các con nghiện trong khoảng 2 tháng nay. Gia đình tôi muốn biết hành vi của anh B có bị truy cứu trách nhiệm hình sự không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Mẫu bản cam kết chấp hành nội quy công ty? Người lao động đã cam kết nhưng vi phạm, công ty được phép xử lý kỷ luật ở mức độ nào? Bản cam kết chấp hành nội quy công ty vô hiệu trong trường hợp nào theo quy định pháp luật hiện hành?
ban đêm hay đi công tác xa hay không.
Giáo viên có con nhỏ dưới 12 tháng tuổi thì có bị sa thải hoặc chấm dứt hợp đồng lao động không?
Căn cứ tại khoản 3 Điều 37 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định:
"Điều 37. Trường hợp người sử dụng lao động không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
1. Người lao động ốm đau hoặc bị tai nạn
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trường hợp điều chuyển người lao động làm công việc khác thì lương của người lao động được tính ra sao?
07:50 | 19/08/2022
.png)
