Trong quá trình xác định chi phí phần mềm nội bộ ai là người chịu trách nhiệm về tính chính xác trong việc xác định giao dịch? Hồ sơ phục vụ xác định chi phí phần mềm nội bộ có bao gồm yêu cầu về thông tin hay không?
Nguyên tắc xác định giá khớp lệnh định kỳ được quy định như thế nào? Không được sửa, hủy những lệnh nào trong phiên khớp lệnh định kỳ? Điều kiện hủy bỏ niêm yết tự nguyện tại Sở Giao dịch Chứng khoán là gì?
Mẫu thiệp tặng các chú bộ đội nhân ngày 22 12? Ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam có phải ngày lễ lớn trong năm? Một số khẩu hiệu tuyên truyền kỷ niêm 80 năm Ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam ngày 22 12?
Bổ sung quy định về báo mất, đề nghị hủy giá trị sử dụng hộ chiếu phổ thông qua cổng dịch vụ công có phải không?
Căn cứ tại khoản 4 Điều 1 Dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Xuất cảnh, nhập cảnh của công dân Việt Nam quy định như sau:
Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Xuất cảnh, nhập cảnh của công dân Việt Nam
...
4. Sửa
; không sử dụng còi trong thời gian từ 22 giờ ngày hôm trước đến 05 giờ ngày hôm sau trong khu đông dân cư, khu vực cơ sở khám bệnh, chữa bệnh, trừ xe ưu tiên.
Theo đó, chỉ được bấm còi xe khi tham gia giao thông đường bộ trong 02 trường hợp sau:
(1) Báo hiệu cho người tham gia giao thông đường bộ khi xuất hiện tình huống có thể mất an toàn giao thông
hai số 0 ở cuối, ta cần kiểm tra xem năm đó có chia hết cho 400 hay không. Nếu năm đó chia hết cho 400, thì năm đó cũng được coi là năm nhuận.
(2) Năm nhuận theo lịch âm:
- Để biết được năm nhuận, ta chỉ cần lấy năm Dương lịch chia cho 19, nếu chia hết hoặc cho ra các số dư 3, 6, 9, 11, 14, 17 thì năm đó nhuận theo Âm lịch.
* Năm 2024 có phải là
giảm số ngày làm việc trong tuần hoặc trong tháng (trừ trường hợp giảm thời gian làm thêm giờ) hoặc bị ngừng việc theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động 2019 từ 14 ngày trở lên.
- Thu nhập của một tháng bất kỳ bằng hoặc thấp hơn mức lương tối thiểu vùng theo quy định tại Nghị định 38/2022/NĐ-CP (1.490.000 đồng/tháng)
- Thời gian bị giảm giờ làm việc
nhỏ xếp đối xứng nhau, tạo nên một tán lá rộng lớn, dày đặc. Lá cây là loại lá kép lông chim kép, dài khoảng 30-50 cm, mỗi lá có từ 20-40 cặp lá chét sơ cấp và mỗi lá chét sơ cấp lại được chia thành 10-20 cặp lá chét thứ cấp, tạo nên một vẻ đẹp tinh tế và mềm mại.
Khi hè đến, cây phượng vĩ nở hoa đỏ rực, làm sáng bừng cả không gian, mang lại cảm
Cho tôi hỏi giờ tôi muốn xử lý tài sản bảo đảm thì có cần văn bản ủy quyền của bên bảo đảm hay không? Nếu khi xử lý tài sản thì việc thông báo sẽ thực hiện thế nào nếu trong hợp đồng không thỏa thuận về vấn đề này? Trong thời gian tài sản bảo đảm chưa bị xử lý thì tôi (bên nhận bảo đảm) có nghĩa vụ thế nào? Câu hỏi của chị Nghi (Đồng Nai).
sử dụng các chất có phản ứng sinh nhiệt với nước, không khí để chống ẩm trong các kho hoặc vật chứa pháo hoa, pháo hoa nổ.
2.1.6.3. Người được giao quản lý kho phải lập sổ theo dõi, quản lý riêng từng loại pháo hoa, pháo hoa nổ; sổ phải đánh số trang, đóng dấu giáp lai của đơn vị và ghi chép đầy đủ thông tin về loại, số lượng, khối lượng, chất
dưỡng hoặc có người có nghĩa vụ và quyền phụng dưỡng nhưng người này đang hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng;
b) Người cao tuổi từ đủ 75 tuổi đến 80 tuổi thuộc diện hộ nghèo, hộ cận nghèo không thuộc diện quy định ở điểm a khoản này đang sống tại địa bàn các xã, thôn vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi đặc biệt khó khăn;
c) Người từ đủ 80 tuổi
lao động.
- Người sử dụng lao động tổ chức khám sức khỏe cho người lao động, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh bảo đảm yêu cầu, điều kiện chuyên môn kỹ thuật.
- Người sử dụng lao động đưa người lao động được chẩn đoán mắc bệnh nghề nghiệp đến cơ sở khám bệnh, chữa bệnh đủ điều kiện chuyên môn kỹ thuật để điều trị theo
thức như sau:
Từ ngày 18/7 đến 17 giờ 00 ngày 30/7/2024, thí sinh đăng ký, điều chỉnh, bổ sung nguyện vọng xét tuyển không giới hạn số lần:
- Thí sinh sử dụng tài khoản đã được cấp để xử lý thông tin (nhập, xem, sửa,) thông tin của thí sinh trên Hệ thống;
- Việc đăng ký nguyện vọng xét tuyển đối với các ngành/chương trình phải thực hiện theo hình
(Quản lý, vận hành các hệ thống dịch vụ trong lĩnh vực công nghệ thông tin), Quản trị hệ thống phần mềm (Quản lý, vận hành, khai thác cơ sở dữ liệu của phần mềm); Quản trị cơ sở dữ liệu (nhận, xử lý và trích lọc dữ liệu, kết xuất dữ liệu,…); Dịch vụ khách hàng (Xử lý thông tin về ứng dụng, sản phẩm Công nghệ thông tin, cung cấp hỗ trợ phần
Tôi có thắc mắc liên quan tới chiến lược bảo vệ môi trường mong sớm được giải đáp thắc mắc. Vấn đề môi trường hiện tại chưa bao giờ là một vấn đề có thể giải quyết, dù pháp luật đã quy định rất nhiều về môi trường. Gần đây, khi Thủ tướng Chính phủ vừa ra Quyết định số 450/QĐ-TTg phê duyệt Phê duyệt Chiến lược bảo vệ môi trường quốc gia đến năm
Công ty này kinh doanh về vật liệu xây dựng, có mua một miếng đất của cá nhân (đất nông nghiệp và đất ở) để làm kho bãi. Cá nhân này có có công chứng và ký hợp đồng với công ty rồi. Công ty này muốn cấp giấy chứng nhận cho công ty chứ không cấp cho người đại diện (ví dụ: Cấp giấy cho công ty chứ không phải cấp cho ông Giám đốc công ty). Giờ sở tài
Sổ bìa đỏ đứng tên 2 vợ chồng. Chồng tự ý bán đất. Chưa bàn bạc với vợ. Đã viết giấy nhận cọc và ký tên nhưng không công chứng. Nhưng sau đó mẹ đẻ chủ đất lại bán cho 1 người khác. Bây giờ người viết giấy cọc có đơn đề nghị giải quyết về việc trên. Trong giấy nhận cọc có ghi nếu vi phạm hợp đồng đặt cọc đền 5 lần. Cọc lúc đầu là 10 triệu.
Hỏi.
1
sẽ tạm đình chỉ công việc của tôi trong vòng 6 tháng là đúng hay sai? Nếu công ty làm sai thì công ty có bị phạt gì hay không? Giờ tôi không đủ tiền để sinh hoạt thì tôi có được tạm ứng lương trong thời gian này không?
Tôi là Sĩ quan quân đội. Tối đi ngủ tôi có để ví tiền trên giường. Trong ví có thẻ đảng viên nhưng lúc sau đi có việc ra ngoài gặp cấp trên và để quên ví, lúc về tìm không thấy ví và thẻ đảng. Tôi có bị xử lý kỷ luật hay không? Nếu có thì xử lý như thế nào? Bao giờ thì hết hiệu lực của kỷ luật? Có ảnh hưởng đến việc lên quân hàm hay không?
Trước khi nghỉ thai sản tôi có vi phạm quy định của công ty, nhưng lúc đó do tôi đang mang thai nên công ty chưa có kỷ luật lao động tôi. Bây giờ con tôi được 3 tháng, tháng sau tôi bắt đầu trở lại công ty để làm việc. Như vậy khi tôi trở lại công ty làm việc thì có bị xử lý kỷ luật lao động không? Các hình thức xử lý kỷ luật lao động hiện nay?