Doanh nghiệp tôi mới thành lập vào tháng 10 năm 2022, trong năm chưa phát sinh thuê mướn lao động và chi trả thu nhập cho ai cả. Vậy xin hỏi đơn vị tôi có phải quyết toán thuế thu nhập cá nhân không? - câu hỏi của anh Trung (Cần Thơ)
Doanh nghiệp tái chế phế liệu có bắt buộc phải đánh giá nguy cơ rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động không? Doanh nghiệp tái chế phế liệu có được quyết định thời điểm đánh giá định kỳ nguy cơ rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động hay không?
Xin chào, công ty tôi vừa thành lập nên còn hạn chế hiểu biết về quy định pháp luật, sắp tới có cuộc họp Hội đồng quản trị nên tôi muốn biết thẩm quyền Hội đồng quản trị công ty ban hành những văn bản nào? Ngoài ra, số lượng và nhiệm kỳ của thành viên Hội đồng quản trị được quy định như thế nào vậy? Hãy tư vấn giúp tôi, xin cảm ơn!
Xin hỏi sử dụng thẻ nhà báo hết hạn sử dụng có bị phạt không? Nếu có thì mức phạt là bao nhiêu? Ngoài ra, tôi muốn biết báo chí được định nghĩa cụ thể như thế nào và chức năng của nó là gì theo quy định của pháp luật?
Cho tôi hỏi, có được hạch toán chi phí bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động vào chi phí hoạt động thường xuyên, chi phí sản xuất kinh doanh không? Người sử dụng lao động không thực hiện chế độ chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật sẽ bị phạt như thế nào? Câu hỏi của anh H (Thanh Hóa).
Lịch nghỉ lễ 2/9/2023 của công chức, NLĐ, học sinh 63 tỉnh thành?
Theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương dịp lễ Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau).
Tuy nhiên, số ngày nghỉ lễ Quốc khánh 2/9/2023 của cán bộ, công chức, viên chức
quy định tại Điều 6 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động
1. Người sử dụng lao động có các quyền sau đây:
a) Tuyển dụng, bố trí, quản lý, điều hành, giám sát lao động; khen thưởng và xử lý vi phạm kỷ luật lao động;
b) Thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức đại diện người sử dụng lao động, tổ chức nghề
cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
(1) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
(2) Tết Âm lịch: 05 ngày;
(3) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
(4) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch
Cho tôi hỏi máy móc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động là những loại máy móc nào? Tổ chức nào có trách nhiệm kiểm định máy móc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động? Không kiểm định định kỳ trong quá trình sử dụng các loại máy móc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Minh
Cho anh hỏi hoạt động giám sát của Thường trực Hội đồng nhân dân là các hoạt động nào? Việc giám sát chuyên đề của Thường trực Hội đồng nhân dân được quy định ra sao? Thường trực Hội đồng nhân dân xem xét quyết định chương trình giám sát hằng năm theo trình tự nào? - Câu hỏi của anh Văn Việt đến từ Lào Cai.
không?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế
Cho tôi hỏi để trở thành Kiểm tra viên của Viện kiểm sát nhân dân thì có bắt buộc phải tốt nghiệp chuyên ngành luật không? Không học luật thì có thể làm Kiểm tra viên trong Viện kiểm sát không ạ? - Chị Thanh Huyền (An Giang).
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Danh hiệu “Gia đình văn hóa” để tặng hằng năm cho hộ gia đình đạt các tiêu chuẩn nào theo quy định pháp luật? Thành viên trong gia đình bị truy cứu trách nhiệm hình sự thì có được xét tặng danh hiệu gia đình văn hóa không? Câu hỏi của anh B (Quảng Bình).
quan quân đội được quy định tại Điều 6 Thông tư 153/2017/TT-BQP như sau:
Nghỉ ngày lễ, tết
1. Hằng năm, sĩ quan được nghỉ ngày lễ, tết theo quy định của Bộ luật Lao động và ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam (22 tháng 12).
2. Đối với các đơn vị thực hiện nhiệm vụ sẵn sàng chiến đấu, huấn luyện hoặc do yêu cầu nhiệm vụ việc nghỉ ngày lễ, tết
tiêu chuẩn gì? (Hình từ Internet)
Huấn luyện viên bóng đá chuyên nghiệp có được ký hợp đồng với hai đội bóng không?
Căn cứ khoản 1 Điều 19 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
Giao kết nhiều hợp đồng lao động
1. Người lao động có thể giao kết nhiều hợp đồng lao động với nhiều người sử dụng lao động nhưng phải bảo đảm thực hiện đầy đủ các nội dung đã