Cán bộ công đoàn không chuyên trách được sử dụng 24 giờ làm việc trong một tháng đối với ai? Cán bộ công đoàn không chuyên trách bị doanh nghiệp sa thải trái pháp luật thì Công đoàn có trách nhiệm gì?
Chồng tôi hiện đang là cán bộ công tác tại huyện đảo Trường Sa. Tôi thấy Nhà nước có chính sách trợ cấp cho cán bộ, công chức làm việc ở những vùng đặc biệt khó khăn. Vậy chồng tôi có được nhận trợ cấp này hay không? Nếu được thì cụ thể quy định như thế nào?
Em cho chị hỏi người lao động bị công ty xử lý kỷ luật theo hình thức sa thải thì có được khởi kiện thẳng đến Tòa án mà không cần thông qua thủ tục hòa giải không? Câu hỏi của chị T.N.H.M từ Tây Nguyên.
, tăng lượng và thời lượng đăng tin, bài, phát sóng tuyên truyền, truyền tải thông điệp phòng, chống ma túy bằng các hình thức sinh động (chủ trong truyền thông qua mạng xã hội), phù hợp với từng nhóm đối tượng cụ thể. Trong đó, đặc biệt quan tâm nội dung tuyên truyền về tác hại của ma túy tổng hợp (ma túy đá, thuốc lắc, cỏ Mỹ...), cần sa, “bóng cười
tại các điều 248, 250, 251 và 252 của Bộ luật này, chưa được xóa án tích mà còn vi phạm;
+ Nhựa thuốc phiện, nhựa cần sa hoặc cao côca có khối lượng từ 01 gam đến dưới 500 gam;
+ Heroine, Cocaine, Methamphetamine, Amphetamine, MDMA hoặc XLR-11 có khối lượng từ 0,1 gam đến dưới 05 gam;
+ Lá cây côca; lá khát (lá cây Catha edulis); lá, rễ, thân
propionate (ester)
13147-09-6
ID. Các chất sau
STT
Tên chất
Tên khoa học
Mã thông tin CAS
1
Cần sa và các chế phẩm từ cần sa
8063-14-7
2
Lá Khat
Lá cây Catha edulis
3
Thuốc phiện và các chế phẩm từ thuốc phiện*
* Trừ trường hợp ethyl este của acid béo iod hóa trong dầu hạt thuốc
đến 07 năm.
...
4. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù 20 năm, tù chung thân hoặc tử hình:
a) Nhựa thuốc phiện, nhựa cần sa hoặc cao côca có khối lượng 05 kilôgam trở lên;
b) Heroine, Cocaine, Methamphetamine, Amphetamine, MDMA hoặc XLR-11 có khối lượng 100 gam trở lên;
c) Lá cây côca; lá khát (lá cây Catha edulis
Cho hỏi: Người sử dụng lao động có cần phải thông báo chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động bị xử lý kỷ luật sa thải không? Câu hỏi của bạn Anh Tuấn ở Thái Bình.
Tôi làm việc chính thức tại công ty từ ngày 5/12/2020. Ngày 2/4/2022, do mâu thuẫn trong công việc nên tôi đã bỏ việc không phép hơn 05 ngày và nhận được kết quả sa thải của công ty. Ngày 13/5/2022, tôi đến Công ty nhận hồ sơ và sổ BHXH. Xin hỏi, Công ty sa thải tôi như vậy có đúng quy định không? Tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
phạt tù 20 năm, tù chung thân hoặc tử hình:
a) Nhựa thuốc phiện, nhựa cần sa hoặc cao côca có khối lượng 05 kilôgam trở lên;
b) Heroine, Cocaine, Methamphetamine, Amphetamine, MDMA hoặc XLR-11 có khối lượng 100 gam trở lên;
c) Lá cây côca; lá khát (lá cây Catha edulis); lá, rễ, thân, cành, hoa, quả của cây cần sa hoặc bộ phận của cây khác có chứa
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau để xác định được có văn bản thỏa thuận giữa doanh nghiệp với Ban lãnh đạo công đoàn cơ sở thì Ban lãnh đạo công đoàn cơ sở có phải tổ chức họp và thông qua nghị quyết về việc kỷ luật sa thải cán bộ công đoàn hay không? Câu hỏi của chị Q.T.A đến từ TP.HCM.
Cá ba sa có thuộc Danh mục loài thủy sản xuất khẩu có điều kiện không? Tổ chức được xuất khẩu Cá ba sa sống trong trường hợp nào? Hồ sơ, trình tự thực hiện việc cấp phép xuất khẩu loài thủy sản là Cá ba sa sống được quy định ra sao? Câu hỏi của anh An đến từ Vũng Tàu.
Cho tôi hỏi, phẫu thuật lấy thể thủy tinh sa tiền phòng là gì? Các bước tiến hành lấy thể thủy tinh sa tiền phòng còn trong thực hiện như thế nào? Theo dõi sau phẫu thuật lấy thể thủy tinh sa tiền phòng còn trong như thế nào? Trong phẫu thuật lấy thể thủy tinh sa tiền phòng còn trong có thể xảy ra những biến chứng gì? Trên đây là câu hỏi của chị
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau hành vi gian dối trong hồ sơ ứng tuyển của người lao động có phải là căn cứ để doanh nghiệp áp dụng hình thức kỷ luật sa thải hay không? Câu hỏi của anh V.P.Q đến từ TP.HCM.
nghiêm trọng quy định của Công ty nên bị kỷ luật sa thải. Và ngày 12/05/2022, Công ty đưa cho tôi Quyết định sa thải và yêu cầu bàn giao lại toàn bộ công việc.
Xin hỏi luật sư: Công ty sa thải tôi như vậy có đúng luật không? Tôi có thể kiện Công ty được không?
Tôi có câu hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì tài nguyên mỏ sa khoáng vàng được phân chia thành bao nhiêu nhóm? Cơ sở phân cấp tài nguyên mỏ sa khoáng vàng được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Quang Long (Đồng Nai).
Cho hỏi người lao động có được từ chối đi công tác xa theo phân công của công ty hay không? Từ chối đi công tác sa có bị sa thải không? Câu hỏi của chị Thư đến từ Bình Dương.
Tôi muốn hỏi xử lý kỷ luật sa thải được pháp luật quy định như thế nào? Công ty tôi có 1 lao động nữ tự ý nghỉ không được sự đồng ý của giám đốc. Công ty tôi đã gửi thông báo 2 lần yêu cầu người lao động này phải đi làm nhưng lao động này vẫn không đi làm hiện tại người lao động này đã tự ý nghỉ việc 30 ngày. Công ty tôi muốn sa thải nhân viên đó
Tôi có một câu hỏi như sau: Sử dụng hình ảnh bản đồ Việt Nam không có hai quần đảo Trường Sa, Hoàng Sa để minh họa trên xuất bản phẩm thì nhà xuất bản bị xử phạt thế nào? Tôi rất mong sẽ nhận được câu trả lời trong khoảng thời gian sớm nhất có thể. Câu hỏi của anh Thành Lợi ở Bình Dương.
Xử lý kỷ luật lao động chưa thành niên thì có cần phải có sự tham gia của người đại diện theo pháp luật của người đó không? Không được xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động chưa thành niên trong những trường hợp nào? Đây là câu hỏi của anh P.S đến từ Bình Định.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Cán bộ công đoàn không chuyên trách bị doanh nghiệp sa thải trái pháp luật thì Công đoàn có trách nhiệm gì?
21:09 | 09/11/2024
.jpg?time=1658107584252)
