Cho hỏi khi ký hợp đồng làm việc của viên chức có bắt buộc phải thực hiện tập sự không? Và sau khi ký hợp đồng làm việc của viên chức là không xác định thời hạn và viên chức bị bệnh 1 năm thì có bị chấm dứt hợp đồng hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Vy Tú đến từ Đồng Nai.
Tôi đóng bảo hiểm được nửa năm thì phát hiện mình bị bệnh ung thư (bệnh dài ngày). Xin hỏi tôi có được nghỉ để điều trị bệnh hay không và thời gian hưởng ốm đau dài ngày là bao lâu? Trong thời gian nghỉ điều trị bệnh dài ngày thì tôi có được hưởng BHXH không vậy ạ? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
5 bảng lương mới cải cách tiền lương từ 01/7/2024 không thấp hơn mức lương nào theo Nghị quyết 27? 5 bảng lương mới từ 01/7/2024 thay đổi cách tính lương ra sao?
Tôi có thắc mắc như sau: Để xác định tiền công của người lao động làm việc theo hình thức cộng đồng thì có căn cứ vào chất lượng công việc đã thực hiện không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất. Xin cảm ơn. Câu hỏi của chị P (Quảng Ngãi).
Cho tôi hỏi trong Luật Sở hữu trí tuệ 2005 có quy định về việc nộp phí duy trì hiệu lực đối với Bằng độc quyền giải pháp hữu ích. Không biết phí duy trì này được nộp đồng thời khi được cấp bằng để duy trì hiệu lực đến khi hết thời hạn 10 năm của văn bằng hay được nộp để duy trì hiệu lực sau khi thời hạn của văn bằng đã hết? Câu hỏi của anh T từ TP.HCM
Thời gian làm việc tại vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn được xác định như thế nào? Tôi là viên chức mã ngạch V.07.01.01, hiện tại tôi đang thực hiện thủ tục để hưởng phụ cấp thu hút nhưng không biết trước đó có thời gian hưởng chế độ thai sản, nên không rõ thời gian này có tính vào để hưởng thu hút hay không? Câu hỏi đến từ chị L
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi rằng, hiện nay tôi là giáo viên THPT dạng biên chế nhà nước, vậy tôi có được áp dụng Bộ luật Lao động 2019 để được nghỉ 12 ngày phép năm hay không? Nếu không thì tôi được hưởng ngày nghỉ theo quy định gì? Xin cảm ơn!
Xin cho hỏi người có nguyện vọng tiếp nhận vào công tác tại Bộ Tư pháp phải đáp ứng những điều kiện gì? Hồ sơ đề nghị tiếp nhận công chức vào công tác tại Bộ Tư pháp bao gồm những nội dung nào? Câu hỏi của chị Lan từ Cần Thơ.
Cho tôi hỏi mức phí cấp Thẻ công chứng viên hiện nay là bao nhiêu vậy? Việc đăng ký cấp Thẻ công chứng viên sẽ do công chứng viên tự thực hiện hay do Văn phòng công chứng nơi họ làm việc thực hiện vậy? Thời hạn giải quyết thủ tục cấp Thẻ công chứng viên là bao lâu? - Anh Phạm Hiếu (Kon Tum).
này từ ngày 21 tháng 4 năm 1998 trở về sau, tại thời điểm sắp xếp lại, doanh nghiệp không bố trí được việc làm;
d) Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, có tên trong danh sách lao động và được tuyển dụng lần cuối cùng vào doanh nghiệp thực hiện sắp xếp lại theo quy định tại khoản 5 Điều 1 Nghị định này từ ngày 26 tháng 4 năm 2002 trở về
Cho tôi hỏi ai có trách nhiệm lập hồ sơ đề nghị công nhận GĐVTP theo vụ việc trong lĩnh vực TTNH? Hồ sơ đề nghị công nhận GĐVTP theo vụ việc trong lĩnh vực TTNH gồm những thành phần nào? Người được bổ nhiệm GĐVTP theo vụ việc trong lĩnh vực TTNH phải là người Việt Nam thường trú tại Việt Nam? Câu hỏi của anh N.M.C (An Giang).
Xin chào! Tôi có vướng mắc mong được hỗ trợ giải đáp. Tôi muốn được biết thêm những điểm mới, nổi bật tại Nghị quyết 20-NQ/TW năm 2022 vừa được ban hành. Có thực hiện đóng BHXH cho NLĐ làm việc theo hợp đồng tại các tổ chức kinh tế tập thể không? Rất hy vọng được hỗ trợ giải đáp những vướng mắc. Xin cảm ơn ban tư vấn.
05 bảng lương mới theo vị trí việc làm khi cải cách tiền lương từ 01/7/2024 theo Nghị quyết 27 được xây dựng như thế nào? Thắc mắc của chị M.K ở Khánh Hòa.
Tôi vừa có thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động tại công ty, hợp đồng lao động của tôi là 1 năm. Vậy cho tôi hỏi thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động có được tính vào thời hạn của hợp đồng lao động không? Tôi là Bích Hiền, nhân viên công ty tại An Giang. Mong được giải đáp.
Mức hỗ trợ người lao động bị giảm thời gian làm việc, chấm dứt hợp đồng lao động do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng năm 2023 là bao nhiêu? - câu hỏi của anh Hoàng tại Hà Nội.
Tôi là Đào, vừa qua tôi có ký hợp đồng thử việc hai tháng với vị trí nhân viên bán hàng ở một công ty mỹ phẩm. Trong hợp đồng có ghi rõ nếu tôi không phạm lỗi sẽ được nhận làm nhân viên chính thức. Tuy nhiên, sau hai tháng thử việc, công ty vẫn không thông báo và không có phản hồi gì về việc sẽ ký hợp đồng lao động với tôi. Trường hợp này, công ty
Xin hỏi tôi có thể thuê người lao động 17 tuổi để bán hàng tại cửa hàng theo thời gian hay không? Liệu tôi có thể thuê đối tượng này làm việc tối đa bao nhiêu tiếng một ngày? Vì tôi cần thông tin chính xác để tránh trường hợp vi phạm quy định pháp luật. Ngoài ra, có phải lập sổ để quản lý nhóm đối tượng lao động 17 tuổi hay không?