Anh chị cho em hỏi 1 chút với ạ, trong thời gian dịch bệnh Covid kéo dài, bên em có 1 số lao đông nghỉ dịch bệnh và giãn cách theo chỉ thị 16, bên em có làm như sau:
1. Trả lương ngừng việc cho NLĐ theo thỏa thuận nhưng không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định
Như vậy đúng hay sai, căn cứ theo khoản điều bao nhiêu ạ?
2. Lương
Công ty tôi vừa kết thúc đình công và bắt đầu làm việc lại từ thứ 5, do đơn hàng gấp nên Ban Giám đốc công ty tôi muốn bố trí cho công nhân làm việc vào ngày chủ nhật này và coi ngày thứ tư đình công vừa rồi là ngày nghỉ bù. Tuy nhiên công tôi vẫn trả lương ngày chủ nhật cho công nhân 200%. Nhưng theo như tôi biết thì khoản 2 Điều 111 của Luật lao
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn để giải quyết tranh chấp khi công ty không trả lương cho người lao động. Cho tôi hỏi công ty không trả lương thì người lao động có thể trực tiếp khởi kiện tại Tòa án mà không phải làm thủ tục hòa giải bởi hòa giải viên lao động không? Câu hỏi của chị Hoàng Linh ở Bình Dương.
Xin hỏi, doanh nghiệp cho thuê lại lao động được gia hạn giấy phép hoạt động phải bảo đảm các quy định nào? Mẫu văn bản đề nghị gia hạn giấy phép hoạt động của doanh nghiệp cho thuê lại lao động mới nhất hiện nay như thế nào? Câu hỏi của anh Q.C ở Cà Mau.
Cho tôi hỏi điều kiện để thành lập công ty xuất khẩu lao động? Văn bản pháp luật nào điều chỉnh? Hiện tại, công ty đang đăng ký hoạt động tư vấn du học và đào tạo. Nếu bổ sung thêm ngành nghề xuất khẩu lao động có được không? Trường hợp tổ chức thu tiền dịch vụ của người lao động không đúng quy định của pháp luật bị
Cho tôi hỏi khóa học giáo dục định hướng do doanh nghiệp dịch vụ tổ chức cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài phải học sẽ gồm những nội dung gì? Mẫu Giấy chứng nhận hoàn thành khóa học giáo dục định hướng hiện đang sử dụng theo mẫu nào và có giá trị trong bao lâu? câu hỏi của anh Phong từ Hải Phòng.
Tôi muốn tìm hiểu thêm về cách để doanh nghiệp cho thuê lại lao động có thể rút tiền ký quỹ? Bởi vì công ty tôi đang trên đà khó khăn cũng như muốn lấy lại tiền ký quỹ để có thể thanh toán tiền lương cho người lao động.
Mình đang xin giấy phép lao động cho một bạn Hàn Quốc với vị trí chuyên gia kỹ thuật. Nhưng bạn này lại không có bằng đại học hay chứng chỉ gì cả. Bạn ấy có giấy xác nhận kinh nghiệm vị trí chuyên gia của một công ty tại Hàn Quốc (04 năm, 01 năm đào tạo và 03 năm đi làm), thì như vậy có thể xin cấp phép không?
Tôi muốn hỏi về vấn đề có bắt buộc phải ban hành nội quy lao động hay không? Có cần niêm yết, công khai nội quy lao động ở nơi làm việc không? Nếu tôi không thực hiện thì có bị phạt gì không? Cụ thể, tôi là chủ một doanh nghiệp may ở huyện Nhà Bè, TP.HCM. Doanh nghiệp của tôi vừa đi vào hoạt động nên tôi cũng chưa ban hành nội quy lao động. Tôi
Tôi có câu hỏi là Cục Việc làm là đơn vị chủ trì đánh giá các phong trào về hỗ trợ tạo việc làm thông tin thị trường lao động đúng không? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.P đến từ Ninh Thuận.
Tôi là viên chức nhưng đang muốn quay về quê phụ giúp gia đình 6 tháng. Như vậy thì tôi xin nghỉ không lương thời gian dài thì có được không theo quy định pháp luật? Tôi được nghỉ không lương tối đa bao nhiêu ngày? Viên chức tự ý nghỉ việc mà không có sự đồng ý của người đứng đầu đơn vị thì bị xử phạt như thế nào?
Cho tôi hỏi người lao động tại đơn vị sự nghiệp công lập chuyển đổi thành công ty cổ phần có được mua cổ phần với giá ưu đãi tại thời điểm xác định giá trị đơn vị sự nghiệp công lập chuyển đổi không? Câu hỏi của anh T.N.H từ Nghệ An.
Để đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc nghề hộ lý tại Nhật Bản, doanh nghiệp phải đáp ứng điều kiện gì? Thành phần hồ sơ để đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc nghề hộ lý tại Nhật Bản gồm những gì? Câu hỏi của chị D (Nghệ An).
Mức xử phạt đối với hành vi không chốt sổ bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật được quy định như thế nào? chị Hà (Bắc Giang)
Đối tượng bảo hiểm của hợp đồng bảo hiểm sức khỏe? Quyền lợi có thể được bảo hiểm của hợp đồng bảo hiểm sức khỏe là gì? Người thụ hưởng của hợp đồng bảo hiểm sức khỏe là ai? Không được giao kết hợp đồng bảo hiểm sức khỏe cho trường hợp chết của những người nào?
Mẫu File theo dõi hợp đồng lao động bằng Excel, Word? 05 lý do doanh nghiệp phải theo dõi hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động 2019? Hợp đồng lao động phải có những nội dung chủ yếu nào?
Xin hỏi, đơn vị trực tiếp sử dụng người lao động trong Công an nhân dân là đơn vị như thế nào? Đơn vị trực tiếp sử dụng người lao động phải báo cáo nhu cầu tuyển, sử dụng lao động hợp đồng tại đơn vị mình trước ngày bao nhiêu hằng năm? Câu hỏi của chị H.V ở Bình Phước.
Tôi có câu hỏi về vấn đề đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Tôi tên Z, hiện đang là công nhân cơ khí tại xưởng cơ khí Y. Do hoàn cảnh gia đình khó khăn, nên chủ xưởng cơ khí Y rất ghét tôi. Ông ta thường hay đánh tôi, có những hôm ông ta còn vừa đánh vừa chửi bới tôi. Tôi muốn hỏi, trong trường hợp này tôi có được phép nghỉ việc mà không cần
Mẫu báo cáo tình hình tai nạn lao động cả năm 2023 thế nào? Khi nào gửi báo cáo tình hình tai nạn lao động cả năm 2023? Thắc mắc của anh C.T ở Bắc Ninh.
Tôi muốn hỏi thời hạn điều tra vụ TNLĐ chết người, tính từ thời điểm nhận tin báo, khai báo TNLĐ đến khi công bố biên bản không quá mấy ngày? - câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trả lương ngừng việc cho NLĐ và lương đóng BHXH theo thỏa thuận nhưng không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng có đúng theo quy định của pháp luật hay không?
17:11 | 07/05/2022
.jpg)
