Đáp án Cuộc thi tìm hiểu 70 năm Ngày Giải phóng Thủ đô năm 2024 (10/10/1954-10/10/2024) tuần 6 như thế nào?
Xem thêm: Đáp án Cuộc thi 70 năm Ngày Giải phóng Thủ đô tuần cuối (tuần 12)
Đáp án tuần 6 Cuộc thi tìm hiểu về chủ đề 70 năm Ngày Giải phóng Thủ đô 2024 cho bạn đọc tham khảo như sau:
Câu hỏi số 1: Giải thưởng thường niên được trao cho
sắc; luôn đặt lợi ích của Đảng, quốc gia - dân tộc, nhân dân lên trên lợi ích của ngành, địa phương, cơ quan và cá nhân; sẵn sàng hy sinh vì sự nghiệp cách mạng của Đảng, vì độc lập, tự do của Tổ quốc, vì hạnh phúc của nhân dân. Tuyệt đối chấp hành sự phân công của tổ chức, yên tâm công tác. Giữ nghiêm kỷ luật phát ngôn theo đúng nguyên tắc, quy định
Quay lén người khác là gì? Quay lén người khác có phải là hành vi vi phạm pháp luật hay không?
>>Xem thêm: Đặt camera quay lén nhà vệ sinh nữ ở trường học thì học sinh có bị đuổi học?
Hiện nay pháp luật chưa có quy định cụ thể định nghĩa về hành vi quay lén người khác. Tuy nhiên, quay lén người khác có thể hiểu là hành vi sử dụng các phương
tự vệ; 01 khối công an; 01 khối đại diện các tầng lớp nhân dân Thủ đô Hà Nội; 01 khối học sinh, sinh viên, thanh niên Thủ đô Hà Nội; 10 khối cán bộ, chiến sĩ các quân chủng, binh chủng, học viện, nhà trường quân đội.
Đề án kỷ niệm 80 năm Ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam thế nào? (Hình từ Internet)
Ai được nghỉ vào dịp kỷ niệm 80 năm
/huyện……(nơi gọi người khiếu nại nhập ngũ)
- Phòng Y tế quận/huyện………..……….………….……..;
- Chủ tịch UBND quận/huyện….………….…………….… ;
- Hội đồng nghĩa vụ quân sự quận/huyện………….…….;
Tôi là:…………..…………… Sinh ngày:………………….
CMND số: ………….. Ngày cấp:………….. Nơi cấp:…………...……
Địa chỉ hiện tại:……………………………………………………………….
Giải trình nội dung khiếu nại: (Trình bày chi tiết
tại Điều 27 Luật Cư trú 2020 quy định về điều kiện đăng ký tạm trú như sau:
"Điều 27. Điều kiện đăng ký tạm trú
1. Công dân đến sinh sống tại chỗ ở hợp pháp ngoài phạm vi đơn vị hành chính cấp xã nơi đã đăng ký thường trú để lao động, học tập hoặc vì mục đích khác từ 30 ngày trở lên thì phải thực hiện đăng ký tạm trú.
2. Thời hạn tạm trú tối đa là
lao động bồi thường không?
Căn cứ khoản 4 Điều 38 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định về bồi thường cho người lao động bị tai nạn lao động mà không hoàn toàn do lỗi của chính người này gây ra và cho người lao động bị bệnh nghề nghiệp như sau:
“Điều 38. Trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh
khoản bổ sung khác.
2. Mức lương theo công việc hoặc chức danh không được thấp hơn mức lương tối thiểu.
3. Người sử dụng lao động phải bảo đảm trả lương bình đẳng, không phân biệt giới tính đối với người lao động làm công việc có giá trị như nhau.
Thêm vào đó, theo quy định tại điểm e khoản 1 Điều 21 Bộ luật Lao động 2019 về nội dung hợp đồng lao
dư chất ô nhiễm môi trường, thuốc thú y, thuốc bảo vệ thực vật, hóa chất, phụ gia, chất hỗ trợ chế biến, độc tố sinh học, chất gây dị ứng;
- Cơ sở bị áp dụng biện pháp xử phạt bổ sung đình chỉ sản xuất; tước quyền sử dụng Giấy chứng nhận ATTP có thời hạn theo quy định của pháp luật xử lý vi phạm hành chính về an toàn thực phẩm.
Theo đó, nếu rơi
rừng.
5. Được hướng dẫn về kỹ thuật và hỗ trợ khác theo quy định để bảo vệ và phát triển rừng, bảo tồn đa dạng sinh học rừng; được hưởng lợi từ công trình hạ tầng phục vụ bảo vệ và phát triển rừng do Nhà nước đầu tư.
6. Được Nhà nước bồi thường giá trị rừng, tài sản do chủ rừng đầu tư, xây dựng hợp pháp tại thời điểm quyết định thu hồi rừng.
7
cầu sau:
a) Được bố trí ở gần cộng đồng dân cư hoặc vị trí giao thông thuận tiện;
b) Không gian thư viện phải đáp ứng yêu cầu bảo quản tài nguyên thông tin, khu vực phục vụ và khu vệ sinh;
c) Bảo đảm ít nhất 40 m2 đối với không gian đọc cho người sử dụng thư viện;
d) Có các phương tiện, trang thiết bị đáp ứng yêu cầu hoạt động chuyên môn, nghiệp
việc, nghề nghiệp, học nghề, nâng cao trình độ nghề nghiệp; không bị phân biệt đối xử, cưỡng bức lao động, quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
- Hưởng lương phù hợp với trình độ, kỹ năng nghề trên cơ sở thỏa thuận với người sử dụng lao động; được bảo hộ lao động, làm việc trong điều kiện bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ
động, thỏa ước lao động tập thể và thỏa thuận hợp pháp khác;
+ Chấp hành kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân theo sự quản lý, điều hành, giám sát của người sử dụng lao động;
+ Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao động.
Xem thêm
môi trường làm việc tích cực, cạnh tranh lành mạnh.
Quý công ty, doanh nghiệp có thể tham khảo Mẫu Quyết định khen thưởng nhân viên xuất sắc dịp Tết dưới đây:
TẢI VỀ Mẫu Quyết định khen thưởng nhân viên xuất sắc dịp Tết cuối năm
>> Xem thêm: Cách tính thưởng Tết cho nhân viên đơn giản?
Mẫu Quyết định khen thưởng nhân viên xuất sắc dịp Tết
lương và thu nhập như sau:
- Người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị được sử dụng quỹ tiền lương và kinh phí chi thường xuyên được giao hằng năm để thuê chuyên gia, nhà khoa học, người có tài năng đặc biệt thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị và quyết định mức chi trả thu nhập tương xứng với nhiệm vụ được giao.
- Người đứng đầu cơ quan, tổ
) Từ đủ 15 năm công tác đến dưới 25 năm công tác được nghỉ 25 ngày;
c) Từ đủ 25 năm công tác trở lên được nghỉ 30 ngày.
2. Sĩ quan ở đơn vị đóng quân xa gia đình (vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi hợp pháp; bố, mẹ (cả bên chồng và bên vợ); người nuôi dưỡng hợp pháp của bản thân) khi nghỉ phép hằng năm được nghỉ thêm:
a) 10 ngày đối với các trường hợp
nhân có liên quan đến bảo hiểm xã hội.
Dẫn chiếu về Điều 2 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Đối tượng áp dụng
1. Người lao động, người học nghề, người tập nghề và người làm việc không có quan hệ lao động.
2. Người sử dụng lao động.
3. Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
Như vậy, người lao động nước ngoài làm việc tại Việt nam
Một người có thể đăng ký tạm trú tại nhiều nơi tại một thời điểm hay không?
Tại Điều 27 Luật Cư trú 2020 có quy định về điều kiện tạm trú như sau:
Điều kiện đăng ký tạm trú
1. Công dân đến sinh sống tại chỗ ở hợp pháp ngoài phạm vi đơn vị hành chính cấp xã nơi đã đăng ký thường trú để lao động, học tập hoặc vì mục đích khác từ 30 ngày trở lên
dưỡng để hoàn chỉnh tiêu chuẩn, điều kiện của chức danh nghề nghiệp trước khi bổ nhiệm thì sẽ được tính vào, tuy nhiên anh có thể liên hệ thêm với đơn vị hoặc cơ quan cấp trên quản lý để được hướng dẫn thêm.
Chế độ tập sự (Hình từ Internet)
Viên chức được tuyển dụng vào các đơn vị sự nghiệp công lập không thực hiện chế độ tập sự trong các trường
năm công tác được nghỉ 25 ngày;
c) Từ đủ 25 năm công tác trở lên được nghỉ 30 ngày.
2. Sĩ quan ở đơn vị đóng quân xa gia đình (vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi hợp pháp; bố, mẹ (cả bên chồng và bên vợ); người nuôi dưỡng hợp pháp của bản thân) khi nghỉ phép hằng năm được nghỉ thêm:
a) 10 ngày đối với các trường hợp:
- Đóng quân cách xa gia đình từ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đáp án Cuộc thi tìm hiểu 70 năm Ngày Giải phóng Thủ đô năm 2024 (10/10/1954-10/10/2024) tuần 6 như thế nào?
16:09 | 10/06/2024
