Người lao động kết hôn lần hai, lần ba có được nghỉ phép như kết hôn lần đầu không? Thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động được quy định như thế nào? - Câu hỏi của Mai (Phú Yên)
Anh đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 8/2015 đến nay đã được hơn 6 năm rồi, trong tháng 10/2021 công ty cho anh nghỉ không lương vì lý do dịch bệnh nhưng không may anh lại bị ốm và đi viện mất 6 ngày trong tháng 10. Vậy thì 6 ngày ốm đau này trong thời gian nghỉ không lương anh có được hưởng trợ cấp của bảo hiểm xã hội hay không? Với thời gian đóng
Tôi có một doanh nghiệp nhỏ, tôi nghe nói rằng trong năm 2022 thì doanh nghiệp chậm nộp thuế thu nhập doanh nghiệp có thể gia hạn thời hạn nộp thuế lên tới 3 tháng. Không biết thông tin này có đúng hay không? Nếu đúng thì đối tượng nào được gia hạn thời hạn nộp thuế thu nhập doanh nghiệp? Và có trường hợp nào không được gia hạn nộp thuế thu nhập
Tổng hợp mẫu báo cáo thành tích đề nghị khen thưởng của tổ chức Công đoàn chuẩn Quyết định số 999? Nguyên tắc khen thưởng và căn cứ xét khen thưởng của tổ chức công đoàn là gì? Báo cáo thành tích cá nhân đề nghị Tổng Liên đoàn xét tặng Bằng khen phải có xác nhận của các cấp trình khen thưởng?
Nguyên tắc, hình thức bầu cử tại đại hội, hội nghị công đoàn là gì? Cán bộ công đoàn là người đảm nhiệm các chức danh thông qua bầu cử tại hội nghị công đoàn? 09 nguyên tắc khen thưởng và căn cứ xét khen thưởng của tổ chức công đoàn theo Quyết định 999?
Hồ sơ hưởng chế độ thai sản của lao động nam khi có vợ sinh con gồm giấy tờ gì của trẻ theo quy định? Nếu chỉ người mẹ tham gia bảo hiểm xã hội mà mẹ chết sau sinh thì cha có được nghỉ hưởng chế độ thai sản cho những ngày còn lại không? câu hỏi của anh Nam (Huế).
Xin chào! Tôi là H, là nhân viên văn phòng của một công ty tại Thành phố Hồ Chí Minh. Do công ty tôi khá khó khăn và gắt gao trong việc duyệt phép cho nhân viên nghỉ nhưng vì có quá nhiều việc gấp nên tôi đành phải nghỉ không phép. Nếu tôi nghỉ không phép như vậy nhiều thì theo quy định của pháp luật, công ty có quyền đuổi tôi không? Mong sớm nhận
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau việc thử nghiệm sản phẩm, dịch vụ đề nghị chứng nhận Nhãn sinh thái Việt Nam phải được tiến hành bởi tổ chức thử nghiệm như thế nào? Câu hỏi của anh O.P.I đến từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi: 06 khoảng thời gian không tính vào thời hiệu xử lý kỷ luật cán bộ công chức viên chức từ 20/9/2023 là khoảng thời gian nào? - Câu hỏi của bạn Q.K (Phú Yên).
Viên chức đang mang thai có thực hiện tinh giản biên chế không? Cách xác định thời gian và tiền lương để tính hưởng trợ cấp tinh giản biên chế như thế nào? Khi thực hiện tinh giản biên chế cần chú ý tuân theo những nguyên tắc nào?
Cho tôi hỏi về sản phẩm xử lý chất thải chăn nuôi lưu thông trên thị trường. Quy định đối với thời hạn của phiếu kết quả thử nghiệm trong hồ sơ công bố thông tin sản phẩm xử lý chất thải chăn nuôi sản xuất trong nước như thế nào? Cảm ơn!
Cho chị hỏi những trường hợp nào sẽ thực hiện tinh giản biên chế đối với công chức cấp tỉnh vậy em? Nếu công chức cấp tỉnh đang trong thời gian mang thai thì có bị tinh giản biên chế không? - Chị Linh Hà (Kon Tum).
Tôi hiện đang là công nhân tại một Công ty tại TP.HCM, theo tôi được biết thì công nhân một năm sẽ có 12 ngày nghỉ phép năm, từ đầu năm đến giờ tôi chưa nghỉ ngày phép nào cả và tôi dự định vào dịp cuối năm tôi sẽ xin công ty nghỉ một lần 12 ngày, vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi nghỉ có đúng quy định hay không? Công ty có quyền sa thải
Trang phục của công chức, viên chức thuộc Bộ Xây dựng phải đảm bảo những yêu cầu nào? Thời gian làm việc của công chức, viên chức thuộc Bộ Xây dựng được pháp luật quy định như thế nào? Công chức, viên chức thuộc Bộ Xây dựng trong giao tiếp và ứng xử phải có thái độ như thế nào? Câu hỏi đến từ anh Thanh Hiếu ở Long An.
Cho tôi hỏi nghỉ việc riêng có nhắn tin xin nghỉ thì được tính vào ngày nghỉ nào? Công ty áp dụng kỷ luật sa thải trong trường hợp này thì có đúng không? Nếu không tôi có được nhận lại làm việc không? - Câu hỏi của anh Vinh (Bạc Liêu)
Người này nghỉ việc được hưởng trợ cấp thất nghiệp từ cơ quan bảo hiểm là 6 tháng. Lãnh tiền 2 tháng thì người này có việc làm nên cơ quan bảo hiểm bảo lưu 4 tháng còn lại. Người này đi làm ở công ty mới được 12 tháng thì nghỉ. Lúc này mức hưởng của người này như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Đây là câu hỏi của anh