Cho tôi hỏi đặt cọc khi ký hợp đồng lao động lái xe Taxi được quy định ra sao? Tôi có ký hợp đồng lao động với Công ty Taxi ABC, tôi là lái xe đã đặt cọc một khoản tiền 8 triệu đồng. Vậy, xin hỏi việc đặt cọc này có đúng pháp luật lao động không? Mong được giải đáp.
Trong hợp đồng BCC (hợp đồng hợp tác kinh doanh) thì tài sản góp vốn trong hợp đồng là sức lực hay nói cách khác là bằng nhân sự thì có được ko? Có quy định nào quy định về tài sản góp vốn/đầu tư mà các bên đầu tư bỏ ra ko?
Tôi muốn hỏi là Giấy chứng nhận doanh nghiệp khoa học và công nghệ có được xem là Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động khoa học và công nghệ hay không? Doanh nghiệp mới thành lập 2 năm có đủ điều kiện được cấp Giấy chứng nhận doanh nghiệp khoa học và công nghệ không? Ai có quyền cấp Giấy chứng nhận? - Câu hỏi của anh Thành (Bình Định)
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động. Cho tôi hỏi tổ chức đánh giá sự phù hợp bị thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động trong những trường hợp nào? Câu hỏi của chị Thanh Huyền ở Nghệ An.
Vì tính chất công việc nên công ty tôi ký hợp đồng lao động với tôi có thời hạn chỉ 8 tháng. Tôi muốn hỏi việc ký kết hợp đồng như vậy có được không? Nội dung hợp đồng sẽ bao gồm những gì? Khi kết thúc hợp đồng lao động, công ty có phải thông báo bằng văn bản không?
Công ty tôi chuẩn bị diễn ra đình công và tôi có biểu quyết là sẽ tham gia nhưng giờ tôi có lo lắng không biết nếu tham gia đình công thì sau này công ty có gây khó dễ gì cho những người tham gia đình công như tôi không? Liệu công ty có được quyền chấm dứt hợp đồng lao động với những người lao động tham gia đình công hay không? - Anh Tiến Đạc
nghỉ chờ kết quả điều tra và công ty vẫn trả lương 100% cho những ngày nghỉ này.
Mặc dù hiện tại chưa có bằng chứng chứng minh, nhưng từ dữ liệu camera thì thấy rằng hành động của người này là dị thường.
Vì vậy công ty không muốn tiếp tục cho người này làm việc.
Xin Anh Chị cho hỏi: Đối với trường hợp như thế này thì công ty có thể đơn phương chấm dứt
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau công ty đại chúng bị áp dụng các quy định như nhà đầu tư nước ngoài khi đầu tư, giao dịch trên thị trường chứng khoán trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh S.A.G đến từ TP.HCM.
Trường hợp người lao động làm được 8 tháng thì nghỉ, hiện tại yêu cầu cấp chứng từ khấu trừ thuế thu nhập cá nhân thì công ty có phải cấp hay không? Nội dung của chứng từ này bao gồm những thông tin gì?
Các thành tố nào cấu thành tên công ty chứng khoán? Những điều cấm khi đặt tên công ty chứng khoán được quy định ra sao? Trường hợp nào được coi là tên gây nhầm lẫn với tên của công ty chứng khoán đã đăng ký? - câu hỏi của anh S (Hậu Giang).
Công ty chúng tôi (Công ty A) ký hợp đồng hợp tác kinh doanh với Công ty B nhằm hợp tác kinh doanh phân chia lợi nhuận. Tiêu chí phân chia do hai bên tự thỏa thuận và được quyết toán vào cuối mỗi quý. Mong được ban tư vấn giải đáp, trong trường hợp này có phải xuất hóa đơn cả hai bên không?
Cho tôi hỏi, chi phí sát hạch cấp chứng chỉ hành nghề hoạt động xây dựng được hoàn trả trong trường hợp nào? Tổ chức thu chi phí sát hạch cấp chứng chỉ hành nghề hoạt động xây dựng có trách nhiệm gì sau mỗi đợt sát hạch? Câu hỏi của anh B (Bình Dương).
Mẫu thông báo về việc ký kết/chấm dứt hợp đồng lao động, vi phạm quy định pháp luật của người hành nghề chứng khoán là mẫu nào? Khi ký kết hợp đồng lao động với người hành nghề chứng khoán cần thông báo với cơ quan nào? Người hành nghề chứng khoán có trách nhiệm gì?
Không biết công ty em chào báo chứng khoán ra công chúng được không? Bởi vì, công ty em là công ty cổ phần đã kinh doanh được 7 năm nay và có lãi. Công ty em có vốn điều lệ là 5 tỷ đồng, nay muốn mở rộng quy mô kinh doanh nên cần thêm vốn, do vậy công ty em định chào bán ra công chúng.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau tại một số các doanh nghiệp thì thẻ an toàn lao động và giấy chứng nhận huấn luyện không có ảnh của người được cấp thẻ, giấy chứng nhận. Vậy trong trường hợp này, thẻ an toàn lao động và giấy chứng nhận có giá trị hay không? Cấp giấy chứng nhận huấn luyện và thẻ an toàn trong trường hợp nào? Câu hỏi của
Công ty tôi có thuê lại hơn 20 người lao động từ một công ty cho thuê lại lao động. Trong quá trình làm việc có 2 nhân viên làm việc rất tốt nên chúng tôi muốn giữ họ lại làm việc luôn cho mình và sẽ trả lương cao hơn hiện tại cho họ. Cho tôi hỏi theo quy định pháp luật thì công ty tôi có thể ký kết hợp đồng lao động với những người lao động mình
Tôi đang làm liên quan đến xây dựng công trình. Tôi muốn hỏi các quy định liên quan đến chủ thầu xây dựng công trình. Cụ thể, chủ thầu có phải ký hợp đồng với người lao động thi công công trình không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đặt cọc khi ký hợp đồng lao động lái xe Taxi được quy định ra sao? Hợp đồng lao động lái xe Taxi được hiểu như thế nào?
03:02 | 13/07/2022
