Cho tôi hỏi cơ sở huấn luyện thuyền viên hàng hải sẽ được đánh giá định kỳ bao nhiêu năm một lần và do cơ quan nào thực hiện? Hiện nay, cơ sở cần đảm bảo có bao nhiêu giảng viên cơ hữu để đáp ứng điều kiện hoạt động trong kỳ đánh giá? Câu hỏi của anh Tuấn từ Hải Phòng
Tôi có thắc mắc liên quan đến nhật ký hàng hải. Cho tôi hỏi chủ tàu biển không ghi nhật ký hàng hải thì bị xử phạt thế nào? Thời hiệu xử phạt người này là bao lâu? Câu hỏi của chị Thùy Linh ở Lâm Đồng.
Tôi có một câu hỏi như sau: Doanh nghiệp tự ý thay đổi bao bì hàng hóa đang chịu sự giám sát hải quan thì bị xử phạt thế nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.H ở Lâm Đồng.
Cho hỏi có bắt buộc tăng lương hằng năm cho nhân viên không? Công ty không tăng lương cho nhân viên như thỏa thuận thì có bị phạt không? Câu hỏi của chị Phương Trúc đến từ Hà Nam.
Một năm có tất cả bao nhiêu ngày làm việc? Người lao động có bao nhiêu ngày nghỉ phép năm hưởng nguyên lương? Trừ đi ngày nghỉ phép năm thì người lao động có bao nhiêu ngày làm việc? Người lao động được nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương trong trường hợp nào theo quy định?
Cho tôi hỏi: lao động nữ sinh tháng 11/1971 đóng đủ bảo hiểm xã hội (trên 20 năm tham gia BHXH) bị suy giảm khả năng lao động 70%, nếu tháng 12/2026 nghỉ hưu thì bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu bao nhiêu %? Mốc tuổi để tính số năm nghỉ hưu trước tuổi của lao động nữ trong điều kiện bình thường bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên? Câu hỏi của
Cho hỏi: Người sử dụng lao động tạm đình chỉ công việc của người lao động quá thời hạn thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của bạn Thùy Linh ở Quảng Ninh.
Cho tôi hỏi lao động nữ có được đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con không? Công ty tôi hiện có lao động nữ sinh con 4 tháng xin đi làm sớm. Vậy lao động nữ này có cần nộp những giấy tờ gì cho công ty tôi không?
Tôi có hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì chủ hàng vật liệu gây nổ quá cảnh của Lào muốn qua lãnh thổ Việt Nam thì hồ sơ xin giấy phép quá cảnh hàng hóa gồm những gì? Câu hỏi của anh Quang Long (Đồng Nai).
Theo quy định tại khoản 3 Điều 113 của Bộ luật Lao động 2019 thì trường hợp do thôi việc, bị mất việc làm mà chưa nghỉ hàng năm hoặc chưa nghỉ hết số ngày nghỉ hàng năm thì được người sử dụng lao động thanh toán tiền lương cho những ngày chưa nghỉ. Vậy, căn cứ quy định nêu trên, trong các trường hợp khác, nếu người lao động và công ty có thỏa
Chủ chó đánh người nhập viện thì phạm tội gì? Hôm trước anh tôi bị hàng xóm đánh nhập viện vì người hàng xóm tưởng anh tôi đánh chó của mình. Người này cố tình đánh anh tôi mà không nghe anh tôi giải thích. Giám định thương tật cho thấy anh tôi bị tổn hại 20%. Anh tôi muốn kiện người hàng xóm này thì họ phạm tội gì? Câu hỏi của anh Đức (Bình Phước).
đủ tiền lương theo hợp đồng lao động;
2. Nếu do lỗi của người lao động thì người đó không được trả lương; những người lao động khác trong cùng đơn vị phải ngừng việc thì được trả lương theo mức do hai bên thỏa thuận nhưng không được thấp hơn mức lương tối thiểu;
3. Nếu vì sự cố về điện, nước mà không do lỗi của người sử dụng lao động hoặc do thiên
Người sử dụng lao động được dạy nghề cho người lao động từ bao nhiêu tuổi trở lên? Đào tạo người dưới tuổi quy định bị phạt bao nhiêu? Trách nhiệm của người sử dụng lao động trong đào tạo nghề được quy định ra sao? câu hỏi của anh Tín (Nam Định).
Cho tôi hỏi cá nhân thuộc Tổng cục Hải quan được Chủ tịch nước tặng đột xuất Huân chương Chiến công hạng Nhì thì được nhận mức tiền thưởng bao nhiêu? Huân chương Chiến công hạng Nhì của Chủ tịch nước được tặng đột xuất cho cá nhân thuộc Tổng cục Hải quan khi lập những thành tích gì? Câu hỏi của chị Loan từ Hà Nam.
Tôi ký hợp đồng làm việc cho một công ty 5 tháng thì có bắt buộc phải đóng bảo hiểm xã hội không? Do công ty này chỉ có nhu cầu tuyển dụng ngắn hạn 5 tháng, nên tôi thắc mắc trong trường hợp đó, tôi có được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp không?
Chị muốn hỏi liên quan đến việc chấm dứt hợp đồng như sau: Thời hạn báo trước khi chấm dứt hợp đồng lao động quy định như thế nào? Quy định về thời gian hưởng chế độ ốm đau đối với người lao động thế nào?
Mức hưởng trợ cấp phục vụ do suy giảm khả năng lao động là bao nhiêu theo quy định hiện nay? Có thể sử dụng Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp để chi trả trợ cấp phục vụ cho người lao động suy giảm khả năng lao động hay không? Câu hỏi của anh Đại từ Khánh Hòa
Chị A có hợp đồng 1 năm đến ngày 08.08.2022 là hết hạn, chị này đang mang thai đến tháng 10 mới sinh, trường hợp khi hết hạn hợp đồng công ty không tái ký lại thì có trái luật hay không? Mong nhận được giải đáp. Xin cảm ơn!