1966/QĐ-CHK năm 2016 như sau:
Quy trình thực hiện xét nâng bậc lương thường xuyên
...
2. Từ ngày 01/7 đến ngày 15/7 (đối với đợt 1) và trước ngày 30/11 (đối với đợt 2) hàng năm, các cơ quan, đơn vị rà soát, lập danh sách công chức, viên chức và người lao động đủ điều kiện nâng bậc lương thường xuyên.
a) Đối với các Phòng, Văn phòng, Thanh tra Cục
hoặc làm công việc nặng nhọc, nguy hiểm, tiếp xúc với chất độc hại hoặc làm những công việc khác trái với quy định của pháp luật về lao động.
- Ép buộc thành viên gia đình đi ăn xin hoặc lang thang kiếm sống.
Người bị bạo lực gia đình có thể báo tin, tố giác về hành vi kiểm soát tài sản, thu nhập ở đâu?
Căn cứ Điều 19 Luật Phòng, chống bạo lực gia
chính sách, pháp luật và nhiệm vụ được giao đối với công chức, viên chức và người lao động thuộc thẩm quyền quản lý; giải quyết khiếu nại, tố cáo theo thẩm quyền; phòng, chống tham nhũng, lãng phí theo quy định của pháp luật.
5. Xây dựng và tổ chức thực hiện các giải pháp nâng cao quản trị doanh nghiệp hiện đại tại các doanh nghiệp do Ủy ban làm đại
đeo khăn che mặt, găng tay, khẩu trang, kính đen (trừ trường hợp được trang cấp để làm nhiệm vụ hoặc theo khuyến cáo của cơ quan có thẩm quyền), không đeo đồ trang sức gây phản cảm hoặc trái với phong tục, truyền thống văn hóa Việt Nam.
3. Công chức, viên chức, người lao động làm việc tại công sở và thi hành công vụ ngoài công sở đều phải mang, mặc
tháng 4 - Giải phóng miền Nam rơi vào Thứ ba ngày 30/4/2024
- Quốc tế lao động 1/5 rơi vào Thứ tư ngày 1/5/2024
Ngày 12/4/2024 Bộ LĐTBXH có Thông báo 1570/TB-BLĐTBXH 2024 về việc đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2024 đối với cán bộ, công chức,viên chức và người lao động của các cơ quan
tế Phòng chống lạm dụng ma túy và buôn bán bất hợp pháp: 26/6
Lịch vạn niên tháng 6 năm 2024 chi tiết đầy đủ như thế nào? Tháng 6 năm 2024 có những ngày lễ nào?
Tháng 6 dương lịch 2024 người lao động có được nghỉ hưởng nguyên lương vào ngày lễ, Tết nào không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
một trong các tiêu chuẩn sau:
a) Có công lao to lớn, có nhiều thành tích xuất sắc ở một trong các lĩnh vực chính trị, kinh tế, xã hội, văn học, nghệ thuật, khoa học, công nghệ, quốc phòng, an ninh, ngoại giao hoặc các lĩnh vực khác;
b) Tham gia hoạt động cách mạng từ năm 1935 về trước, hoạt động liên tục, có công lao to lớn, có nhiều thành tích
Đơn vị chúng tôi hiện là sự nghiệp tự đảm bảo một phần chi thường xuyên có tài sản cố định( là nhà cửa, quyền sử dụng đất) để góp vốn liên doanh, liên kết với một tổ chức, đơn vị khác để mở rộng quy mô sản phẩm dịch vụ có được không? Câu hỏi của chị Ngọc Tâm (Đồng Nai).
một số loài cây giống nông lâm nghiệp;
- Thực hiện được các công việc trồng, chăm sóc, nuôi dưỡng, phục hồi rừng; phòng trừ sinh vật gây hại rừng, phòng cháy và chữa cháy rừng, phòng chống người và gia súc phá hại rừng.
- Nhận biết được một số loài động vật, thực vật rừng;
- Lập được một số loại hồ sơ liên quan đến lĩnh vực lâm nghiệp;
- Tuyên
Cho tôi hỏi Trung tâm Thông tin điện tử đối ngoại trực thuộc Cục Thông tin đối ngoại có tư cách pháp nhân không? Thù lao, nhuận bút của các tin, bài được đăng lên Trang Thông tin điện tử đối ngoại do ai chịu trách nhiệm chỉ trả? Câu hỏi của chị Kiều từ Đà Lạt.
;
- Người tập sự được tuyển dụng là cán bộ, công chức, viên chức (trừ viên chức làm việc tại Phòng công chứng), sỹ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân quốc phòng trong cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân; sỹ quan, hạ sỹ quan, công nhân trong cơ quan, đơn vị thuộc Công an nhân dân;
- Người tập sự ký hợp đồng lao động với cơ quan, tổ chức, doanh
nhiệm công dân, ý thức chấp hành pháp luật; phòng, chống tiêu cực, tệ nạn xã hội, hành vi trái pháp luật và đạo đức xã hội.
2. Tích cực học tập, nâng cao trình độ, kiến thức, kỹ năng; tiếp cận, nghiên cứu, ứng dụng khoa học và công nghệ vào thực tiễn.
3. Chủ động tìm hiểu về thị trường lao động; lựa chọn nghề nghiệp, việc làm phù hợp; rèn luyện ý
, Luật Cơ yếu, Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng có quy định khác;
b) Có tuổi thấp hơn tối đa 05 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại khoản 3 Điều 169 của Bộ luật Lao động và có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương
động, kỷ luật, trách nhiệm cao để nâng cao năng suất lao động;
- Có trách nhiệm với công việc được giao, quý trọng bảo vệ tài sản, tiết kiệm vật liệu, vật tư, đấu tranh chống lại sai phạm;
- Có tác phong, kỷ luật nghiêm để làm việc trên tàu thủy (trong các điều kiện làm việc căng thẳng và khó khăn);
- Làm việc có kỷ luật, phối hợp nhóm tốt;
- Có ý
theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ 1 ngày 1/1/2025 dương lịch nhằm ngày 2/12/2024 âm lịch (vào thứ 4 trong tuần).
*Lưu ý: Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với Tết Dương lịch 2025 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
Tuy nhiên
6 năm nay là thứ mấy? Có bắt buộc tặng quà cho con của NLĐ ngày 1/6 không? (Hình từ Internet)
Có bắt buộc tặng quà cho con của người lao động ngày 1 tháng 6 không?
Căn cứ quy định tại tiết 1.4 khoản 1 Điều 6 Quy định ban hành kèm theo Quyết định 4290/QĐ-TLĐ năm 2022 như sau:
Chi tài chính tại công đoàn cơ sở
...
1.4. Chi động viên, khen thưởng
535/TB-UBND về treo cờ Tổ quốc và nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ - năm 2025.
Theo đó, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội nghỉ Tết Âm lịch năm 2025 từ ngày 25/01 – 02/02/2025 (nhằm ngày 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn đến mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ).
Các cơ
viên một năm mới vui vẻ, bình an, an khang, thịnh vượng!
Xin chân thành cảm ơn!
>> MẪU 02 thông báo nghỉ Tết Dương lịch 2025: TẢI VỀ
MẪU 03
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
THÔNG BÁO
V/ v Nghỉ Tết Dương lịch 2025
Căn cứ vào Quy định của Bộ Luật Lao động của nước CHXHCNVN về nghỉ các ngày Lễ trong năm
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên đợt 1 đối với viên chức ngành hàng không là khi nào? Quy trình thực hiện sẽ ra sao?
04:00 | 13/02/2023
