nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Theo đó, những ngày lễ, tết nêu trên thì người lao động sẽ được nghỉ làm hưởng nguyên lương và có thể thực hiện các công việc riêng của bản thân.
Thông thường lịch thi tốt nghiệp THPT quốc gia sẽ do Bộ Giáo dục và Đào tạo công bố trước thời điểm thi một khoảng thời gian và lịch thi sẽ thường rơi
Cho mình hỏi tiền lương ngày nghỉ lễ trả cho người lao động, Mình có nhận được công việc nhận lương trong ngày ngày nào làm thì nhận ngày đó vậy chế độ về nghỉ lễ, tết của mình có khác so với những người khác không? Trường hợp mình không nghỉ bù ngày lễ thì được trả lương như thế nào?
112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày
được nghỉ bao nhiêu ngày?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch
tham khảo
Tháng 12 có ngày lễ lớn nào hay không?
Theo Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP quy định như sau:
Các ngày lễ lớn
Các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:
1. Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).
2. Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).
3. Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).
4. Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất
gia 10/10 không nằm trong những ngày lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương
Theo đó, nếu ngày Chuyển đổi số quốc gia 10/10 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong ngày
Người lao động nước ngoài thì có được nghỉ lễ 30/04 - 1/5 không?
Căn cứ khoản 2 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết đối với người lao động như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm
Ngày 4 12 có sự kiện gì? Ngày 4 12 có gì đặc biệt? Ngày 4 12 có phải là ngày lễ lớn của Việt Nam hay không? Đi làm vào ngày 4 12 có được Thưởng hay không? Chính sách của Nhà nước về lao động theo Bộ luật Lao động 2019?
lương, thưởng Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 trước ngày 06/01/2025.
Định kỳ trước 16h00 thứ 6 hàng tuần (từ ngày 22/11/2024 - 14/01/2025) báo cáo tình hình ngừng việc tập thể, đơn vị, doanh nghiệp nợ lương, nợ bảo hiểm xã hội, không có thưởng Tết, tình hình thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 của các đơn vị, doanh nghiệp.
Trước 14h00 hàng
nghỉ lễ tết như sau:
Nghỉ lễ tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh
Ngày 19 tháng 11 năm nay là ngày bao nhiêu âm lịch? Ngày 19 tháng 11 có phải là ngày nghỉ lễ, tết của người lao động? Công ty có phải tặng quà cho lao động nam vào Ngày Quốc tế Nam giới 19 tháng 11 không?
hình 2024 như thế nào? Chi tiết lộ trình Cuộc đua xe đạp toàn quốc tranh Cúp truyền hình? (Hình từ Internet)
Lễ 30 tháng 4, 1/5 năm 2024 nghỉ mấy ngày?
Tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch
, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu 70 năm Ngày Giải phóng Thủ đô 10/10 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong 70 năm Ngày Giải phóng
không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu ngày 2 tháng 12 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong ngày 2 tháng 12
? Năm 2024 nhuận âm hay dương? (Hình từ Internet)
Trong năm 2024, người lao động có bao nhiêu ngày lễ, tết được nghỉ và hưởng nguyên lương?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày
giá trị 0, 3, 6, 9, 11, 14, hoặc 17, nên năm 2024 không phải là năm nhuận theo lịch âm. Trong lịch âm, năm 2024 sẽ không có tháng nhuận.
=> Như vậy, năm 2024 là năm nhuận theo lịch Dương với 366 ngày, nhưng không phải là năm nhuận theo lịch âm và không có tháng nhuận.
Người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết nào?
Căn cứ
Lao động nữ làm thêm giờ vào ngày 20 tháng 10 được hưởng lương bao nhiêu theo quy định của pháp luật?
Các ngày nghỉ lễ, tết được quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch
vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Đồng thời, căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động có được nghỉ làm đưa con đi thi tốt nghiệp THPT quốc gia hay không? Các mốc giờ thi tốt nghiệp THPT quốc gia mà thí sinh cần lưu ý?
14:34 | 24/06/2024
